雇佣司机合同6篇.docx

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雇佣司机合同6篇

篇1

合同编号:XXXX-XXXX-XXXX

甲方(雇主):XXXX有限公司

地址:XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号

法定代表人:XXXX

联系方式:XXXX

乙方(雇员):XXXX

性别:XXXX

年龄:XXXX

住址:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

联系方式:XXXX

根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动法》的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本雇佣司机合同,以明确双方的权利和义务。

第一条合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,有效期为XX年。

第二条工作内容

乙方同意接受甲方的雇佣,担任司机职务。具体工作职责包括但不限于:

1.驾驶甲方车辆,按照甲方要求接送人员;

2.确保车辆安全、整洁、有序;

3.遵守交通规则,确保行车安全;

4.及时参加甲方组织的培训和学习活动,提高业务水平。

第三条工作时间和地点

1.工作时间:乙方的工作时间根据甲方需要确定,可能涉及全天候工作。

2.工作地点:乙方的工作地点为甲方指定地点,包括但不限于公司所在地、项目现场等。

第四条报酬和支付方式

1.报酬:甲方按月支付乙方工资,具体金额根据乙方的工作经验和技能协商确定。

2.支付方式:甲方通过银行转账方式支付乙方工资,乙方需提供有效的银行账户信息。

第五条社会保险和福利

1.社会保险:甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.福利:甲方应提供给乙方必要的劳动保护用品和福利,如工作服、安全帽等。

第六条合同的变更和解除

1.合同变更:在合同有效期内,如需变更合同内容,应协商一致,并签订书面协议。

2.合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。如一方违约,另一方有权解除合同。

第七条违约责任

1.甲方违约责任:如甲方未按照约定支付乙方工资或未缴纳社会保险费,应承担相应的法律责任。

2.乙方违约责任:如乙方未按照约定履行工作职责或违反公司规章制度,应承担相应的法律责任。具体违约责任根据国家相关法律法规和公司规章制度执行。

第八条争议解决

因履行本合同发生的争议,双方应友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他事项

1.本合同未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):XXXX有限公司

法定代表人(签字):XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

乙方(签字):XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

合同编号:XXXX-XX-XX-XXX

甲方(雇主):XXXX有限公司

地址:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

法定代表人:XXXX

联系方式:XXXX-XXXX-XXXX

乙方(雇员):XXXX

性别:XXXX

年龄:XXXX

住址:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

联系方式:XXXX-XXXX-XXXX

驾驶证号码:XXXX-XXXX-XXXX-XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方为甲方提供驾驶服务达成以下协议:

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和职责

1.乙方同意根据甲方的工作需要,担任驾驶员工作。

2.乙方须按照甲方的工作安排,准时接送公司领导及来访客户,并确保行车过程中的安全与舒适。

3.乙方须保持车辆的清洁与维护,确保车辆状况良好,证件齐全有效。

4.乙方须严格遵守交通规则,确保行车安全。

5.乙方在工作期间,应服从甲方的工作调度,不得擅自离开岗位或无故拒绝出车。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的工作需要确定,实行不定时工作制。

2.乙方在工作期间,甲方应给予合理的休息时间。

3.乙方在法定节假日或公休日需要加班时,甲方应按规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成。基本工资为每月XX元,绩效工资根据乙方的实际

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