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?合同编号:__________
合同各方:
甲方(聘用方):
名称:__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
电子:__________
乙方(受聘方):
姓名:__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系电话:__________
电子:__________
鉴于甲方是一家合法注册并有效经营的医疗机构,具备相应的医疗机构执业许可证,乙方具备执业医师资格,愿意在甲方医疗机构担任执业医师并提供医疗服务;
双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条聘用岗位及职责
1.1乙方担任甲方医疗机构的执业医师,负责提供医疗服务,开展临床诊疗工作。
1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按时完成甲方分配的工作任务。
第二条聘用期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。
第三条薪酬待遇
3.1甲方按照乙方的实际工作量和质量,支付乙方工资待遇,具体工资标准及奖金制度详见附件。
3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。
第四条职业培训与继续教育
4.1甲方应提供乙方参加各类职业培训、继续教育的机会,支持乙方提高业务水平和职业素质。
4.2乙方应积极参加甲方组织的培训和继续教育,不断提升自身业务能力。
第五条必威体育官网网址条款
5.1乙方在合同期内和解除合同后,对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以必威体育官网网址。
5.2乙方不得利用甲方的秘密信息从事与甲方业务相竞争的活动。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。
6.2本合同的违约金为乙方年薪的____%。
第七条合同解除
7.1在合同期内,甲方有权根据实际情况解除本合同。
7.2在合同期内,乙方有权提前解除本合同,但应提前____天书面通知甲方。
第八条其他约定
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________乙方(签名):__________
代表(签名):__________代表(签名):__________
签订日期:____年____月____日
注意事项及解决办法:
1.合同双方应确保提供的信息真实准确,如有虚假信息,导致合同无法履行或产生纠纷的,应承担相应责任。
解决方案:合同双方在签订合同前,应认真核实对方的身份、资质等信息,如有疑问,可要求对方提供相关证明材料。
2.合同双方应严格遵守国家法律法规,不得从事违法违规行为。
解决方案:合同双方应了解并遵守国家相关法律法规,确保合同内容的合法性。如遇法律问题,应及时咨询专业律师。
3.合同双方在履行合同过程中,如发生纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
解决方案:在合同中明确约定纠纷解决方式,包括协商、调解、仲裁或诉讼等。在发生纠纷时,按照约定选择合适的解决方式。
4.合同双方应妥善保管合同副本,如有遗失或损坏,应及时通知对方并补签。
解决方案:合同双方各自妥善保管合同副本,并在合同中明确约定合同副本遗失或损坏时的补签流程。
法律名词及名词解释:
1.医疗机构:指依法取得医疗机构执业许可证,从事医疗活动的单位。
2.执业医师:指依法取得执业医师资格,在医疗机构从事医疗活动的专业技术人员。
3.医疗机构执业许可证:指由国家卫生健康委员会颁发的,允许医疗机构开展医疗活动的许可证。
4.医疗服务:指医疗机构提供的预防、诊断、治疗、康复等医疗活动。
5.劳动合同:指用人单位与劳动者之间,确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。
6.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。
7.继续教育:指在职人员为提高业务水平、更新知识而参加的培训、学习等活动。
8.必威体育官网网址条款:指在合同中约定的,要求合同双方对合同涉及的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址的条款。
9.法定节假日:指国家法律规定的休息日,包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
10.年假:指劳动者根据国家法律规定,每年享有的带薪休假。
应用场合:
1.医疗机构与执业医师之间的聘用关系确立。
2.执业医师在医疗机构提供医疗服务时的合同约定。
3.作为双方权利和义务的依据,用于指导双方的行为。
补充条款:
1.乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方声誉,不得在任何公开场合发表有损甲方形象的言论。
2.乙方在
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