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劳动关系解除合同书5篇
篇1
甲方:[甲方公司名称]
乙方:[乙方姓名]
鉴于甲乙双方于[起始时间]签订了劳动合同,基于双方协商一致,就解除劳动关系达成如下协议:
一、协议目的
甲乙双方经友好协商,同意提前终止双方之间的劳动合同关系。双方本着公平、公正、诚实信用的原则,就解除劳动关系的相关事宜达成如下一致意见。
二、解除劳动合同的依据
本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,经过双方友好协商,达成一致解除合同。
三、解除劳动合同的缘由
双方共同确认解除劳动合同的缘由为:[具体缘由,如双方协商一致解除、乙方自愿提出解除等](注:此处需详细阐述解除合同的具体原因)。
四、解除劳动合同的时间和方式
1.双方同意,劳动合同自本解除合同书生效之日起解除。
2.乙方应按照甲方的要求,在合理期限内完成工作交接和其他相关事宜。
五、双方权利义务的终止
1.劳动合同解除后,乙方不再享有甲方的工作权利和福利待遇。
2.甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至劳动合同解除之日。
3.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
4.双方其他约定:[其他约定的权利义务]。
六、违约责任及赔偿
1.双方应严格按照本合同的约定履行义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.若因乙方违反必威体育官网网址义务造成甲方损失,乙方应承担赔偿责任。
3.其他违约情形及责任约定:[其他违约情形及责任承担方式]。
七、争议解决方式
因履行本合同发生劳动争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;对调解结果不满意的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果仍有异议的,可以依法向人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
4.本合同的解除不影响双方在劳动合同解除前已产生的权利和义务。
5.本合同内容应真实、准确,如因提供虚假信息导致合同无效或产生其他不良后果,相关责任由责任方承担。
6.本合同所有条款的标题仅为方便阅读而设,不影响条款的实质内容或法律效力。本合同不涉及与甲乙双方劳动关系无关的事项。甲乙双方确认已充分阅读并理解本合同的全部内容。签署本合同是双方的真实意思表示,不存在任何胁迫和误解情形。本合同未尽事宜按照国家法律法规执行。甲乙双方同意遵守本合同的各项约定并受其约束。本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律效力。甲乙双方应严格遵守执行本合同的所有条款。任何一方违反本合同约定均应承担相应的法律责任。本合同一式两份甲乙双方各执一份为凭甲乙双方签字盖章后生效并具有同等法律效力。任何一方不得擅自变更或解除本合同如有未尽事宜可另行协商解决本合同的解释权归甲方所有本合同的修改和解释应以书面形式进行等条款未尽事宜按照国家法律法规执行等事项一并纳入本合同的范畴内本合同内容具有完整性和严谨性确保双方的权益得到充分保障同时体现了双方的公平公正原则为双方的劳动关系管理提供了清晰的法律指导。在双方共同努力下实现了劳动关系的和谐稳定发展本合同的签署标志着甲乙双方劳动关系的正式结束同时也标志着双方在职业发展道路上的新起点愿双方在今后的日子里各自取得更大的成就和发展。
九、附则:XXXXXXXXXXXXXXXXX
篇2
甲方(公司):__________
乙方(员工):__________
鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同,现因以下原因,经双方协商一致,同意解除该劳动合同。为明确双方权益,特订立本合同。
一、合同解除原因
双方同意,本次劳动合同解除的原因如下:__________。(此处可详细列举解除合同的具体原因,如乙方提出辞职、甲方因乙方工作表现不佳进行解雇等。)
二、合同解除日期
双方确认,本次劳动合同解除的日期为______年____月____日。在此日期之后,乙方不再享受原劳动合同规定的权利,也不再履行原劳动合同规定的义务。
三、工资及福利待遇处理
1.乙方工资结算至合同解除之日,甲方将按照公司规定办理工资支付手续。
2.乙方在职期间享有的各项福利待遇(如社会保险、住房公积金等)按照有关规定办理结算手续。
3.乙方在离职后需办理社保关系转移手续,甲方将积极配合办理。
四、工作内容及资料交接
1.乙方需按照公司规
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