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厦门泛海国际船舶管理有限公司培养协议书8篇

篇1

培养协议书

乙方：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方对乙方的培养事宜达成如下协议：

一、培养目的

甲方对乙方的培养目的是使其能够熟练掌握船舶管理相关的知识和技能，成为具备高度专业素养和实践能力的人才，为甲方和行业的发展做出贡献。

二、培养内容

1.专业知识培训：甲方将安排乙方参加船舶管理相关的专业知识培训，包括船舶结构与原理、船舶设备与操作、船舶安全与管理等方面的课程。

2.技能培训：甲方将安排乙方参加船舶管理相关的技能培训，包括船舶操纵、船舶维修、船舶应急处理等技能。

3.实习实践：甲方将安排乙方参加实习实践活动，通过实习实践使乙方能够掌握船舶管理相关的实际操作能力。

三、培养方式

1.甲方将采用多种形式对乙方进行培训，包括课堂讲授、实践操作、案例分析等。

2.甲方将指定专门的导师对乙方进行辅导和指导，确保乙方能够全面理解和掌握船舶管理的知识和技能。

3.甲方将提供必要的学习资源和条件，确保乙方能够顺利完成学业。

四、培养期限

本协议的培养期限为年，自签订之日起开始计算。培养期限届满后，乙方应达到预定的培养目标。

五、权利义务

1.甲方有权要求乙方按照培养计划进行学习和实践，并对乙方的学习情况进行考核。

2.甲方有权要求乙方在培养期间遵守公司的规章制度和国家法律法规，维护公司的形象和利益。

3.甲方有义务为乙方提供必要的学习资源和条件，确保乙方能够顺利完成学业。

4.甲方有义务对乙方进行辅导和指导，帮助乙方解决学习和实践中遇到的问题。

5.乙方有权要求甲方按照培养计划进行学习和实践，并对甲方提供的资源和条件进行合理使用。

6.乙方有权要求甲方在培养期间遵守国家的法律法规，维护自身的合法权益。

7.乙方有义务在培养期间遵守公司的规章制度和国家法律法规，维护公司的形象和利益。

8.乙方有义务在培养期限届满后，按照预定的培养目标进行自我评价和总结，并向甲方提交学习成果。

六、违约责任

1.甲乙双方在培养过程中，如一方违反本协议的规定，应承担相应的违约责任。

2.乙方在培养期间未能按照本协议的规定完成学业，应承担相应的违约责任。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁机构或法院由双方协商确定。

2.在争议解决过程中，双方应遵守国家的法律法规和公司的规章制度，维护公司的形象和利益。同时，双方应积极配合仲裁机构或法院的工作，确保争议能够尽快得到解决。

篇2

地址：福建省厦门市

乙方：XXX，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXX

鉴于甲方是一家专业的船舶管理公司，致力于提供高质量的船舶管理服务，并愿意为乙方提供培训机会，以提高乙方的专业技能和素质，乙方愿意接受甲方的培训并为公司服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、培训内容与形式

1.甲方将为乙方提供全面的船舶管理培训，包括但不限于船舶管理知识、技能操作、安全规范等方面的内容。

2.培训形式包括但不限于理论授课、实践操作、案例分析等，以确保乙方能够全面掌握船舶管理的各项技能和知识。

二、培训期限与时间

1.培训期限：自本协议签订之日起至乙方完成全部培训内容并经甲方考核合格为止。具体培训时间根据乙方的实际情况和甲方的安排而定。

2.培训时间：每天培训时间不少于XX小时，每周培训天数根据乙方的实际情况和甲方的安排而定。

三、双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务：

（1）甲方有权根据公司的实际情况和需求，制定培训计划和方案，并安排乙方参加培训。

（2）甲方有权对乙方的培训情况进行监督和考核，确保乙方能够按照培训计划和方案的要求完成培训任务。

（3）甲方有义务为乙方提供必要的培训资源和支持，包括但不限于教材、资料、设备等。

（4）甲方有义务为乙方提供良好的工作环境和条件，确保乙方能够全身心地投入到培训工作中。

2.乙方的权利和义务：

（1）乙方有权参加甲方组织的培训活动，并按照培训计划和方案的要求完成培训任务。

（2）乙方有权向甲方提出合理的培训需求和建议，并得到甲方的支持和配合。

（3）乙方有义务认