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?合同编号:__________
甲方(贷款公司):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(总经理):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为一家合法设立并有效经营的小额贷款公司,乙方愿意担任甲方公司总经理一职,共同推动公司业务发展,经双方友好协商,特订立本聘用合同,以明确双方的权利义务。
第一条合同期限
1.本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.如双方同意续签,应在本合同到期前____个月书面达成一致,并签订新的聘用合同。
第二条总经理职责
1.乙方作为甲方公司的总经理,应全面负责公司的日常经营管理工作,执行董事会决议,组织实施公司的经营战略和经营计划。
2.乙方应确保公司遵守相关法律法规,维护公司合法权益,确保公司经营活动的合法性、合规性。
3.乙方应努力完成甲方设定的业务目标和绩效指标,提升公司的市场竞争力。
第三条薪酬待遇
1.乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、福利等组成,具体金额和发放方式详见附件《薪酬方案》。
2.乙方应按照国家的规定缴纳个人所得税。
第四条必威体育官网网址条款
1.乙方在合同期间及合同结束后,对甲方公司的商业秘密、客户信息等必威体育官网网址信息予以严格必威体育官网网址。
2.乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方造成的损失。
第五条合同解除和终止
1.在合同有效期内,如一方违反本合同的约定,另一方有权解除合同。
2.合同期满,双方未达成续签协议的,本合同自行终止。
3.合同终止后,乙方应按照甲方的要求办理相关交接手续,确保公司运营的连续性。
第六条争议解决
凡因本合同引起的或与本合同有关的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他条款
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(签字):__________日期:____年__月__日
乙方(签字):__________日期:____年__月__日
注意事项:
1.确保合同双方主体资格合法,具有完全民事行为能力。
2.明确合同期限,注意合同续签条款。
3.详细规定双方的权利义务,特别是总经理的职责和甲方公司的权益保障。
4.合理制定薪酬待遇,确保双方权益。
5.加强必威体育官网网址条款,保护公司商业秘密。
6.明确合同解除和终止条件,以及争议解决方式。
7.根据实际情况调整合同条款,确保合法性和合规性。
解决办法:
1.针对合同主体资格,可通过查询对方工商登记信息、身份证明等资料来确认。
2.对于合同期限和续签问题,可在合同中明确约定续签条件和时间。
3.针对总经理职责和公司权益,可在合同中详细列明乙方的职责范围和performanceindicators。
4.薪酬待遇问题可通过附件《薪酬方案》详细制定,并明确发放方式和时间。
5.加强必威体育官网网址条款,可在合同中明确规定必威体育官网网址内容、违约责任等。
6.合同解除和终止问题,可在本合同第五条中约定明确的条件和程序。
7.争议解决方式在本合同第六条中已有明确规定,如有需要,可进一步完善。
法律名词及名词解释:
1.小额贷款公司:指依照《中华人民共和国公司法》和《小额贷款公司试点管理暂行办法》设立,专门从事小额贷款业务的有限责任公司或股份有限公司。
2.总经理:指担任公司最高领导职务,全面负责公司日常经营管理工作的高级管理人员。
3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。
4.违约责任:指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担的民事责任。
5.争议解决:指当合同各方在合同履行过程中发生纠纷时,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷的过程。
应用场合:
1.小额贷款公司与其他类似金融机构。
2.大型企业或集团内部的金融部门。
3.初创金融机构或对高级管理人员有招聘需求的金融机构。
4.需要明确高级管理人员职责和权益的场合。
补充条款:
1.试用期条款:规定总经理的试用期期限及试用期间的权利义务。
2.培训条款:规定总经理在任职期间内,公司提供的培训及学习机会。
3.知识产权保护条款:明确总经理在任职期间所创造或获得的知识产权归属问题。
4.通讯方式变更条款:一方通信地址、电话发生变更时,应及时通知对方,并以书面形式确认。
5.法律适用和争议解决:明确合同适用的法律法规,以及争议解决的途径和地点。
附件列表:
1.附件《薪酬方案》:详细列明总经理的薪酬
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