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人力资源招聘人工费合同书
合同目录
第一章总则
1.1本合同的签订宗旨
1.2合同双方的名称和地址
1.3合同的生效时间和效力
第二章合同标的
2.1人力资源招聘服务的范围
2.2服务期限
2.3服务内容
第三章费用及支付
3.1人工费的计算和支付方式
3.2额外费用的计算和支付方式
3.3支付时间的约定
第四章双方的权利和义务
4.1招聘方的权利和义务
4.2服务方的权利和义务
第五章合同的履行
5.1服务方的义务
5.2招聘方的义务
第六章违约责任
6.1双方违约的情形
6.2违约责任的具体承担方式
第七章争议解决
7.1争议解决的方式
7.2仲裁或诉讼的地点和法院
第八章合同的变更和解除
8.1合同变更的条件和程序
8.2合同解除的条件和程序
第九章必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址信息的定义
9.2必威体育官网网址信息的保护期限
9.3必威体育官网网址信息泄露的责任
第十章合同的转让
10.1合同转让的条件
10.2转让的程序
第十一章法律适用和争议解决
11.1合同适用的法律
11.2争议解决的方式和地点
第十二章其他条款
12.1合同的修改和补充
12.2合同的解除和终止
第十三章附件
13.1附件的名称和内容
13.2附件的有效性和法律效力
第十四章签署页
14.1合同双方的签署代表
14.2签署日期
合同编号_________
第一章总则
1.1本合同的签订宗旨
1.2合同双方的名称和地址
1.3合同的生效时间和效力
第二章合同标的
2.1人力资源招聘服务的范围
2.2服务期限
2.3服务内容
第三章费用及支付
3.1人工费的计算和支付方式
3.2额外费用的计算和支付方式
3.3支付时间的约定
第四章双方的权利和义务
4.1招聘方的权利和义务
4.2服务方的权利和义务
第五章合同的履行
5.1服务方的义务
5.2招聘方的义务
第六章违约责任
6.1双方违约的情形
6.2违约责任的具体承担方式
第七章争议解决
7.1争议解决的方式
7.2仲裁或诉讼的地点和法院
第八章合同的变更和解除
8.1合同变更的条件和程序
8.2合同解除的条件和程序
第九章必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址信息的定义
9.2必威体育官网网址信息的保护期限
9.3必威体育官网网址信息泄露的责任
第十章合同的转让
10.1合同转让的条件
10.2转让的程序
第十一章法律适用和争议解决
11.1合同适用的法律
11.2争议解决的方式和地点
第十二章其他条款
12.1合同的修改和补充
12.2合同的解除和终止
第十三章附件
13.1附件的名称和内容
13.2附件的有效性和法律效力
第十四章签署页
14.1合同双方的签署代表
14.2签署日期
(合同方签字区域)
甲方(招聘方):________________
代表签字:________________
日期:________________
乙方(服务方):________________
代表签字:________________
日期:________________
多方为主导时的,附件条款及说明
1.当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:
附加条款一:候选人的背景调查
甲方要求乙方在招聘过程中对候选人进行详细的背景调查,包括但不限于教育背景、工作经历、个人信用记录等。乙方应确保调查的真实性和准确性,并在候选人入职前向甲方提供调查报告。
附加条款二:候选人的试用期限
甲方与乙方约定,新入职的候选人将享有为期两周的试用期。试用期结束后,甲方将根据候选人的表现决定是否正式录用。若甲方决定不录用,乙方应负责协助候选人找到其他工作机会。
附加条款三:甲方对候选人的培训权益
若甲方决定正式录用候选人,甲方应提供与岗位相关的培训,以帮助候选人更好地适应工作。培训期间,甲方应支付候选人的工资及福利待遇。
2.当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:
附加条款一:候选人的薪资及福利待遇
乙方应确保候选人在入职后的薪资及福利待遇符合行业标准,并与甲方达成一致。若甲方要求降低候选人的薪资待遇,乙方有权拒绝。
附加条款二:候选人的工作时间
乙方应与甲方商定候选人的工作时间,确保候选人每周工作时间不超过40小时,并符合国家法定节假日规定。若甲方要求候选人加班,乙方有权要求甲方支付加班费。
附加条款三:乙方向甲方的报告制度
乙方应定期向甲方报告招聘进展情况,包括但不限于候选人的面试情况、录用情况等。甲方有权对乙方的报告提出意见和建议。
3.当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:
附加条款一:第三方中介的服务费用
甲方与乙方约定,若涉及第三方中介参与招聘过程,中介费用由甲方承担。乙方应向甲方提供中介公司的详
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