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工厂劳动合同范本精选新5篇
篇1
甲方:[公司名称](工厂)
地址:[公司地址]
法定代表人:[厂长姓名]
联系方式:[联系方式]
营业执照注册号:[营业执照号码]
员工手册及其他相关规章制度:(可另行附加)
签订日期:XXXX年XX月XX日
乙方:[员工姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号码]
联系方式:[联系方式]
户籍所在地:[户籍所在地地址]
现居住地址:[现居住地地址](若需特别列明的事项也可另加附件或相关声明书)
紧急联系人及其联系方式:[联系人姓名],联系电话:[电话]。
签订日期:XXXX年XX月XX日
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方权利和义务,达成以下条款,以兹共同遵守。
一、劳动合同期限及试用期
第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。试用期满后,如无特别说明,乙方自动转为正式员工。
二、工作内容和工作地点
篇2
甲方(工厂):____________________
地址:____________________________________
乙方(员工):____________________
住址:____________________________________
身份证号码:____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,经过友好协商,达成以下协议:
一、劳动合同期限
第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,在________部门担任________岗位工作。
第三条:乙方的工作地点为甲方的工厂所在地。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方根据乙方的工作性质,按照国家的有关规定,安排乙方的工作时间。
第五条:甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬
第六条:甲方遵循按劳分配原则,结合乙方的岗位和工作绩效,确定乙方的工资水平,并以书面形式将乙方的工资水平告知乙方。
第七条:甲方支付乙方的工资为______元/月。工资发放日为每月的______日。
第八条:甲方应按时支付乙方的工资,不得拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第九条:甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
第十条:甲方对乙方进行必要的安全教育和培训,增强乙方的安全意识,提高乙方的安全操作技能。
第十一条:乙方从事的工作有可能对乙方造成职业伤害的,甲方应告知乙方并采取相应措施以保障乙方的身体健康。
六、社会保险及其他福利待遇
第十二条:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
第十三条:乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
第十四条:乙方享受国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假权利。具体办法按照甲方规章制度执行。
七、劳动合同的变更、解除和终止
第十五条:甲乙双方经协商一致,可以变更劳动合同。变更劳动合同应当采用书面形式。
第十六条:甲乙双方解除或终止劳动合同,应当按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行。
第十七条:乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
篇3
甲方(用人单位):___________________工厂
地址:_______________________________
法定代表人:_______________________
联系电话:_________________________
乙方(员工):_______________________
性别:_______________________________
年龄:_______________________________
身份证号码:____
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