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餐厅员工的雇佣劳务合同7篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的雇佣劳务关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方指定的餐厅担任________________岗位。

2.乙方的工作地点为甲方餐厅所在地址。

3.乙方的工作职责和岗位要求按照甲方的相关规定执行。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时完成规定的工作任务。具体工作时间安排由甲方根据餐厅运营需要安排。

2.休息休假：乙方有权享受国家法定节假日以及甲方规定的带薪年假、病假等休假制度。

三、薪资待遇及福利

1.乙方的基本工资为每月________元。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可给予乙方绩效奖金、年终奖等额外奖励。

3.乙方试用期为________个月，试用期工资为________元/月。

4.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方有权享受相应的社会保险待遇。

5.乙方有权享受甲方规定的员工福利，如节假日福利、员工活动等。

四、雇佣期限

1.本合同的雇佣期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如甲乙双方同意续签，可续签本合同。

五、双方的权利与义务

1.甲乙双方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，履行本合同约定的义务。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

3.甲方应按时支付乙方的工资及福利，提供必要的工作条件和劳动保护。

4.乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密和客户信息。

5.甲乙双方均有权解除本合同，但应提前通知对方，并按照法律规定支付相应的经济补偿。

六、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并按照法律规定支付违约金。

2.乙方如泄露甲方商业秘密，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任和赔偿责任。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：____________________（签字盖章）

乙方（员工）：____________________（签字盖章）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事餐厅服务工作达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方经营的餐厅从事____________________岗位工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

二、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天，休息______天。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照法律规定支付加班工资。

3.乙方享有国家法定的节假日休息及因健康问题产生的病假等权利。

三、薪资待遇与福利

1.乙方的工资标准为______元/月，甲方应按照约定时间足额支付乙方工资。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

3.甲方将根据乙方的表现和工作业绩进行薪酬调整。

四、保险与劳动保护

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应提供符合规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

3.乙方有权拒绝从事危险作业，甲方不得强迫乙方从事危险作业。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务，以免对甲方造成竞争压力。

六、合同期限与终止

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至_____