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人才招聘与培训;目录;01;招聘的定义与发展;;招聘的主要渠道和方法;招聘中的法律风险与应对;02;培训的意义与目的;;;激励机制的构建与应用;03;人才盘点的目的与流程;人才库的分类、构建与维护;人才信息的管理与利用;04;绩效管理的重要性;绩效考核的方法与工具;绩效反馈与绩效改进;人才梯队建设;员工关系管理;员工沟通与冲突管理;员工关怀与满意度提升;企业内部社交媒体的应用;90后、00后员工特点与管理;针对新生代员工的激励与保留策略;跨代沟通技巧与团队管理;远程办公与灵活工作安排;企业如何实施远程办公政策;人工智能在人力资源中的应用;人力资源机器人的优势与挑战;人力资源部门如何应对AI带来的变革;企业社会责任与人才管理;05;我国人力资源市场现状与趋势;企业如何应对外部环境变化;;招聘与培训工作中的常见问题及对策;;未来人才招聘与培训的趋势;
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