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酒店员工劳动合同范本（通用）

现今社会公众的法律意识不断增加，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同能平衡双方当事人的同等地位。拟定合同的留意事项有很多，你确定会写吗？下面我给大家带来酒店员工劳动合同范本5篇，盼望大家喜爱！

酒店员工劳动合同范本篇1

甲方(雇用方)：

乙方(受雇方)：

依据《中华人民共和国合同法》的规定，甲、乙双方在同等自愿、协商相同的根底上，订立本雇佣合同，共同遵守。

一、乙方于每周一至周五负责烹制甲方工作期间的伙食，一日两餐(早餐和午餐)。

二、本雇佣合同期限为一年，其中试用期为一个月。试用期内，甲方负责选购伙食原料，并独立核算伙食本钱，试用期满后，由乙方负责选购伙食原料，但伙食收费标准必需遵照甲方核定的本钱价标准。

三、甲方每月按时足额支付乙方工资酬报￥_______元(人民币大写：_______元整)，工资酬报含平安意外保险。

四、甲方因临时接待或周末加班须要用餐，经提前通知乙方后，乙方应听从甲方的相关支配，甲方担当用餐的本钱费。

五、乙方必需严格遵照国家食品平安卫生操作流程烹制，确保餐食的卫生、平安，假设因违规操作不慎发生食物中毒或意外平安事故，责任由乙方担当。

六、假设甲方向乙方供应住宿，乙方应当保证住宿期间的财产平安，防火防盗，因疏忽大意发生担心全事故，责任由乙方担当。

七、乙方应当留意上下班途中自身的人身平安，假设发生意外事故，乙方自行担当责任，甲方概不负责。

八、甲方提前十日以口头方式通知乙方，可以解除本雇佣合同；乙方提前十日以口头方式通知甲方，可以解除本雇佣合同。

九、乙方应厉行节省，杜绝铺张奢侈，幸免一切不必要的费用。

十、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。依据须要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。

十一、本合同在履行过程中发生争议，由当事人双方协商解决，协商不成的，任何一方可以向人民法院提起诉讼。

十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

酒店员工劳动合同范本篇2

甲方：

乙方(厨师、效劳员)：

经甲、乙双方协商同意，自愿签订本合同。

一、合同期限：

合同期限为_____年，_______年___月___日起至_______年___月___日止，约定期满，本合同自然终止，如双方同意，可以续签。

二、工作待遇：

甲方支付厨师工资2000元/月，效劳员工资600元/月，甲方不再支付其它任何费用；

三、乙方工作责任及要求：

1、乙方必需谨慎做好本职工作，听从甲方管理支配，严格遵守甲方的各项规章制度；

2、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂。

3、乙方必需严格按操作规程运用厨具及其它用具，否那么发生一切平安事故由乙方负责。假如厨具有故障，要刚好与食堂管理人员汇报、处理。乙方必需爱惜甲方全部厨具，假设因乙方操作不当而损坏厨具那么依据情节担当原价50%～101%费用。

4、乙方在甲方工作期间交纳一个月工资保证金。如中途乙方提出要离职，经甲方检查没有对甲方用品的损坏，按甲方要求办理离职手续完后，保证金全部退还；如有损坏，那么在保证金中扣出损坏用品的费用。

5、工作期间，乙方一切平安责任自己负责。

6、工作时间：上午8时至晚上食堂工作完毕，特别状况另作处理。如未经允许擅自离岗，每次按旷工一天处理。

四、乙方有以下状况甲方可解除合同：

1、违反劳动纪律规章制度，职业道德情节较为紧要的；

2、不遵守甲方管理制度不听从工作支配，经教育不改的；

3、食堂奢侈大、对本职工作不负责、做得较差者。

五、本合同未尽事宜，由双方共同协商解决。

六、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

_________年____