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委托招聘合同（二）5篇

篇1

甲方（委托人）：___________________

公司地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

电子邮箱：_______________________

乙方（受托人）：___________________

公司地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

电子邮箱：_______________________

根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方委托乙方进行招聘事宜达成如下协议：

一、合同背景及目的

鉴于甲方的人力资源需求，甲方委托乙方为其招聘符合特定职位要求的员工。乙方同意接受委托并按照本合同约定完成招聘任务。本合同旨在明确双方的权利和义务，确保招聘工作的顺利进行。

二、委托事项及范围

1.委托事项：乙方根据甲方需求，为甲方招聘符合其特定职位要求的员工。

2.招聘职位及要求：具体职位、岗位职责、任职要求等详见附件。

3.招聘范围：乙方将在约定的地域范围内进行招聘活动，确保招聘来源的合法性及有效性。

三、合同期限及费用

1.合同期限：自合同签订之日起至招聘工作完成之日止。招聘工作完成的具体标准由双方另行约定。

2.招聘费用：甲方应按照乙方的实际工作量支付相应的招聘费用。具体费用标准、支付方式及时间等详见附件。

四、双方权利义务

1.甲方权利与义务：

（1）提供招聘职位的详细信息及任职要求；

（2）与乙方共同确定招聘流程、时间节点等；

（3）对乙方提交的候选人进行面试和筛选；

（4）按照合同约定支付招聘费用。

2.乙方权利与义务：

（1）根据甲方需求，制定详细的招聘计划；

（2）负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试等；

（3）确保招聘来源的合法性及有效性；

（4）及时向甲方汇报招聘进展情况；

（5）按照合同约定完成招聘任务。

五、必威体育官网网址条款及违约责任

1.双方应对涉及本合同的所有信息进行严格必威体育官网网址，未经对方同意，不得向第三方泄露。

2.若任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

六、争议解决及法律适用

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效，有效期至招聘工作完成之日。

篇2

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

鉴于甲方需要招聘特定岗位人员，而乙方具备专业的招聘服务能力和经验，双方根据平等、自愿、诚信的原则，经友好协商，达成以下委托招聘合同：

一、合同目的及合作内容

甲方委托乙方为其进行招聘服务，招聘职位为__________，招聘人数__________，具体要求如下：_________________________（详细描述招聘岗位、职位描述、岗位职责、招聘标准等）。乙方将根据甲方的要求，提供专业的人力资源招聘服务。

二、委托期限与收费标准

本合同期限为_____年/月，自合同签订之日起计算。乙方按照甲方提供的招聘需求进行招聘服务，甲方应按照以下方式支付乙方服务费用：_________________________（具体描述费用计算方式、支付方式等）。

三、甲方的权利和义务

1.提供详细的招聘需求信息，包括招聘岗位、职位描述、岗位职责等；

2.协助乙方进行招聘活动的组织和实施；

3.及时向乙方反馈招聘结果，以便乙方调整招聘策略；

4.按照约定支付服务费用。

四、乙方的权利和义务

1.根据甲方提供的招聘需求，制定招聘方案和实施计划；

2.通过各种渠道发布招聘信息，组织招聘会等招聘活动；

3.对候选人进行筛选和推荐，安排面试和评估；

4.及时向甲方反馈招聘进展情况和候选人信息；

5.保守甲方的商业机密和招聘信息。

五、必威体育官网网址条款

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