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劳动合同工资补充协议范本
合同编号:_______
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲
乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方工资
待遇等事项,经协商一致,达成如下补充协议:
一、工资待遇
1.1乙方在甲方工作期间,甲方应按照国家和地方的相关规
定,按时足额支付乙方工资。
1.2乙方的工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、奖
金、津贴和补贴等,具体金额由双方协商确定,并在本协议附件中
明确。
1.3甲方应根据乙方的岗位、工作性质、工作能力、工作业绩
等因素,结合公司的经营状况和薪酬政策,定期对乙方的工资进行
调整。调整后的工资标准应不低于国家和地方规定的最低工资标
准。
二、工资支付
2.1甲方应按月支付乙方工资,支付时间为每月的_______日。
如遇法定节假日或休息日,则支付时间提前至最近的工作日。
2.2甲方支付乙方工资时,应提供工资清单,明确各项目的金
额和扣款情况。乙方对工资清单有异议的,应在收到工资清单后三
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个工作日内向甲方提出,甲方应在接到异议后及时核实并答复乙
方。
2.3甲方支付乙方工资的方式为银行转账,乙方应提供有效的
银行账户。如乙方更改银行账户,应及时通知甲方。
三、社会保险和福利
3.1甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险
和住房公积金,并及时向乙方提供缴纳证明。
3.2甲方应依法为乙方提供法定的福利待遇,包括但不限于年
假、产假、婚假、丧假等。
四、必威体育官网网址条款
4.1乙方在甲方工作期间,接触到的甲方的商业秘密、技术秘
密和客户信息等,乙方应予以严格必威体育官网网址,不得向任何第三方泄露或
使用。
4.2必威体育官网网址条款在本协议终止或解除后仍然有效,直至甲方的商
业秘密、技术秘密和客户信息等不再具有必威体育官网网址价值。
五、违约责任
5.1任何一方违反本协议的,守约方有权要求违约方承担违约
责任,并有权解除本协议。
5.2甲方未按时足额支付乙方工资的,应按应付工资的
_______%向乙方支付违约金。
六、争议解决
6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项,均适用的
法律。
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6.2甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协
商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲
裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
七、其他约定
7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为
_______年,自协议生效之日起计算。
甲方(盖章):__________乙方(签名):__________
甲方代表(签名):__________乙方签名日期:__________
签订日期:__________
附件:
1.乙方工资构成及标准
2.乙方社会保险和福利待遇明细
3.甲方商业秘密、技术秘密和客户信息清单
一、五种特殊的应用场合及注意事项
1.应用场合:临时工或兼职工资待遇
注意事项:对于临时工或兼职工资待遇,需要在合同中明确工
资支付周期和支付方式,以及是否包含法定福利待遇。例如,可以
补充约定:“甲方支付乙方工资周期为每周/每两周,支付方式为现
金/银行转账。”
2.应用场合:试用期工资待遇
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注意事项:在试用期工资待遇方面,需要在合同中明确试用期
工资标准和转正后的工资标准。例
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