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公司员工半年工作总结800字6篇

公司员工半年工作总结800字1

上半年来我部门一向处于紧张工作状态，一向坚持到了此刻，工

作是严谨的我们部门每一个员工都需要有这种工作紧张意识，上半年

的工作是充实的，我部门进取为公司做好分内工作，配合各部门完成

上半年工作指标，这半年来也有很多提高，就像人一样大家都想着前

进，不会想着让自我退步，这半年的工作就是这么一个写照，我部门

进取发扬公司努力奋斗的精神，可是上半年的工作已经过去，这是一

个胜利的里程碑，我们部门一向都是十分努力，用心，上半年是这样，

我们每一个运营部人员都在用自我最努力的状态工作着，我们下半年

必须也会继续坚持，运营部的脚步必须是一向前进的，运营部也必须

会表现的越来越好，上半年的时间整的很快，此刻已经是过完了，总

之这是一个好的兆头，工作也做得比较顺利，对下半年也该做一个计

划。

一、明确工作方向

做好一个工作前提就是明白自我要去做什么，我们部门一向以来

都有着这为后面工作研究的优秀精神，有着一个行动的方向，不管是

在什么部门，不管是在做什么工作，其实只要自我明确一个方向，就

有着动力，有着这个动力我们前进的脚步才会更加通畅，下半年的依

然是一个未知的，我们公司的整体方针是没有问题的，部门的工作方

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向也是没有问题的，下半年还会继续坚持下去，做好相关的运营管理

工作，一切按照公司的要求来开展工作，我们部门不会背离公司的战

略方针，跟随着公司的脚步我们必须会更加用心，更加的努力。

我们的工作方向一向在每一个运营部人员的心中，所以我们在工

作的时候不会有什么迷失的，我们很明确自我的要去做什么，必须会

是有着很清晰的工作目标，就像是上半年来我们取得的成绩一样，大

家不会应为这一点成绩迷失了自我，因为我们都明白按照公司的战略

方针，我们还是能够做到更好的，就比如即将到来的下半年。

二、内部管理工作

我们运营部门工作任务繁多，在做好工作的时候，必须是有着一

个良好的管理制度，上半年的工作中其实还是能够看出一些管理上的

问题的，可是这不是我们的停止脚步的理由，有问题就纠正，我们部

门内部管理制度只会一步步的完善好，管理好了部门内部，明确每一

个运营人员的工作目标，做好相关的工作安排，我们必须会越来越好，

这是也是一个前提，一个实现公司全年目标的前提，下半年的工作此

刻是未知的，可是我们的方向依然不变。

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转眼间，我已来到公司半年了，一直担任前台一职务。在上半年

以来，在领导和同事的帮助下，我已经熟悉了工作和环境，顺利完成

了工作，当然也有许多需要改进的地方。现对上半年前台工作总结如

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下。

一、日常工作情况

我的日常工作是接待来客人员、电话的转接、收发快递、传真、

快递费用统计报账、考勤的核对统计、质检报告登记、办公用品的申

购领用发放等，虽然看起来都是比较琐碎简单的事情，但是要把它们

都做好，还是需要很多技巧与细心。

认真接听来电，把来电内容准确无误的传达给对方，以免耽误事。

及时收发快递，让大家都能够及时拿到快递的物品，提高工作效率。

收发传真的时候注意对方有没有收到，字迹是否能够看清。发快递的

时候注意地址，__是否能到，如不能到要及时用其它快递发往。临时

性工作处理，如打印机需要加粉了，需要收集公司需要加粉的打印，

联系物流车辆，统一送去加粉和维修;技术部需要用蒸馏水，负责及

时订水，使工作能正常运行;考勤机故障问题，及时联系售后技术，

尽快维修，保持大家能上下班能正常打卡等等一些临时事情处理，我

都会想办法解决。

每月月底从打卡机导出考勤记录，不清楚的地方找到本人核对，

在进行统计与汇总，最后提交。期初觉得到月末之后核对起来比较困

难，很多都忘记了，后来变找到技巧，改为每天记、随时记、这样到

月末在统计起来就相对容易了。检验报告的整理：收到检验报告后交

到采购部经理，进行编号后返回，然后我再进行页码编号，录入登记，

给生产部、直营部、和成品库复印件，然后存放归整起来，也方便利

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于大家查找。

二、工作中的不足

考勤过程中存在失误，虽然已经改正过来，没有造成太大影响，

但这提醒我，说明我还应该细