劳动合同员工短期聘用合同书7篇.docx

劳动合同员工短期聘用合同书7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________________

地址：_______________________________________

联系方式：__________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止，为短期聘用合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任____________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十小时的制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月________元。

2.甲方根据企业效益、乙方的工作表现及绩效考核结果，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假制度。

五、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息，如有违反，应承担相应的法律责任。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（一）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（二）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（三）乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）乙方被依法追究刑事责任的。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

七、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿损失。

2.乙方违反本合同的必威体育官网网址义务，除承担违约责任外，还应赔偿由此给甲方造成的损失。

八、其他约定事项

_______________________________________________________________________________。

_______________________________________________________________________________。

篇2

甲方（聘用单位）：___________________________

乙方（受聘人）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____个月。

二、工作内容及地点

甲方聘请乙方从事的工作内容为：___________________________。工作地点在：___________________________。乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行。因工作性质需要加班的，乙方应积极配合。甲方应按照国家有关规定保障乙方的休息休假权益。

四、薪酬待遇

甲方应按照国家和地方的规定，支付乙方的工资报酬。乙方的工资标准为：_______元/月。甲方每月以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险与福利

甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方享受的社会保险待遇按有关规定执行。甲方可根据实际情况，给予乙方其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动场所、劳动保护设施和