安全科安全生产责任制范例(2篇) .pdfVIP

安全科安全生产责任制范例

1、认真学习贯彻执行党和国家的方针、政策、法律法规，落实矿

井关于培训工作的有关规定。

2、____编制、落实矿井月度、年度培训计划。

3、按照教学大纲要求，____、监督日常培训工作。

4、____有关人员对矿井各单位培训学习情况进行实施、督查及考

核。

5、加强培训师资的管理，提高培训教师的资质。

6、结合矿井实际，编制符合矿井特点的培训教材。

7、加强教学器材、场地的管理工作。

8、加强各种证件的管理工作。

9、负责____召开科室会议，传达上级的有关精神。

10、____制定本部门的各种管理制度。

11、加强对部门人员的管理，做好本部门的岗位分工，明确责任

目标。

12、搞好各部门的协调和配合工作。

13、按时完成上级下达的培训任务。

培训科管理员安全生产责任制

1、依照国家有关法律法规，在安全培训中心主任的领导下，积极

完成各项安全培训工作。

2、做好安全培训的日常管理和学员考勤工作，杜绝迟到、早退及

旷课，保证良好的教学秩序，创建和谐的教学环境。

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3、协助安全培训中心主任，贯彻落实“教考分离”原则，统一考

核标准化，做好考试安排工作，确保考试顺利进行。

4、协助安全培训中心主任加强教师队伍的建设，完成特种作业

专、兼职教师的教学考评工作，调查培训的有效性，并汇总上报，不

断提高教学质量。

5、按照上级要求，协助安全培训中心主任完成资料的整理、报送

工作。

6、完成培训档案的归档及管理工作。

7、负责教学设备的管理，做好日常使用和维护工作。

8、加强自身业务水平，不断完善自我，超越自我，提高为矿井服

务的本领。

9、完成领导及各部门布置交代的其他工作。

培训科安全生产责任制

1、在分管领导的领导下，____新工人、班组长、安全生产管理人

员、特种作业人员、“三违”人员、外出学习、一般人员及全员安全

培训工作。

2、根据上级的培训安排和矿井安全生产实际需求，编制月度、季

度、年度培训计划。

3、____召开安全培训例会，通报安全培训情况，确定月度培训计

划，做好聘任教师及课程安排工作。

4、对新招工人进行上岗前教育，____培训学员认真学习有关规章

制度和注意事项。

5、负责学员的学习、考勤及思想考核工作。经常征求学员意见，

努力改进教学管理办法，及时解决培训学员在学习中遇到的问题。

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6、召开任课教师工作会议，向教师传达培训的目的、任务和时间

安排。____教师及领导的听课工作，对教师工作量及评价进行考核。

7、____教学检查，了解教学情况，____教学研究和经验交流，开

展教学创新活动，制订(修订)和实施各门课程的教学大纲，编制培训

教材和教学资料。

8、统计分析和评估培训情况，评选优秀学员和优秀教师。

9、负责办理培训班及学员的建档工作，做好培训学员的学籍管理

和档案管理等工作。

10、负责向上级主管部门报送相关材料和统计数据，办理学员有

关资格证书和发放等工作。

11、编制教师授课酬金报表，并报批发放。

12、完成领导临时交办的其它工作。

安全科安全生产责任制范例（2）

一、总则

根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规的规定，本

单位为确保安全生产工作的顺利开展，特制定本安全生产责任制模

板。本责任制适用于本单位各级管理人员及全体员工，凡涉及安全生

产的工作均必须严格按照本模板执行。

二、安全生产责任的划分

1.领导责任：负责制定本单位的安全生产方针和目标，确保资源

供给，协调各部门之间的安全生产工作，推动安全文化建设。

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2.部门责任：负责组织和实施本部门的安全生产计划，建立安全

责任体系，推动安全管理和风险分析工作，确保本部门的安全生产目

标的完成。