行政文员劳动合同范本5篇.docx

行政文员劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_____________________

法定代表人（主要负责人）：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

性别：_____________________

联系电话：_____________________

身份证号码：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事行政文员工作。乙方的工作地点为甲方公司所在地。乙方同意甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作区域。

第三条：乙方在工作期间，应根据职责按时、按质、按量完成其本职工作，并接受甲方管理，遵守甲方依法制定的各项管理制度。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点实行以下休息休假制度。执行标准工时制度的，按照国家有关规定执行；执行不定时工作制度的，在保障完成甲方工作任务情况下，经乙方同意，双方协商安排休息休假时间。国家法定休假日属于带薪假期。甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育及必要的培训。乙方必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥的，有权拒绝执行并及时向甲方提出意见或建议。甲方必须严格执行国家有关职业病防治方面的法律、法规和政策的要求。对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。乙方必须严格遵守安全操作规程和工作规范的要求，因乙方违反安全操作规程或工作规范等原因造成的安全事故与责任由乙方承担全部责任与损失。法律另有规定的从其规定。

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

单位性质：_______________________________

法定代表人：___________________________

单位地址：_____________________________

乙方（劳动者）：___________________________

户籍所在地：_____________________________

现居住地：_______________________________

身份证号码：_____________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。

一、劳动合同基本情况

1.合同类型及期限：本合同为有固定期限的劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在行政部担任文员工作。

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质安排工作时间，因工作需要加班的，应依法支付加班费或安排补休。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规章制度执行。

四、劳动报酬

1.甲方按照法律规定和本公司的薪酬制度，确定乙方的工资水平，并按照绩效考核结果调整工资。

2.乙方试用期工资为____元/月，试用期满后的工资为____元/月。工资以货币形式按月支付。

3.甲方为乙方提供食宿补贴、交通补贴、通讯补贴等福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲、乙双方应执行国家有关社会保险和福利的规定，甲方为乙方办理社会保险手续，承担社会保险费用。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

2.乙方因工伤或职业病享受相应的社会保险待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

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