北京司机驾驶员用工合同8篇.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

北京司机驾驶员用工合同8篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

乙方(受聘驾驶员):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本用工合同。本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律效力。甲方聘请乙方为甲方驾驶工作,为了明确双方的权利和义务,保障双方合法权益,现就有关事宜签订如下协议:

一、用工形式与合同期限

甲方聘用乙方为甲方的专职司机,从事甲方指定工作。本合同为固定期限劳动合同,合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满前,经双方协商一致可续签合同。

二、工作内容与地点

乙方同意接受甲方的安排,按照甲方工作需要从事驾驶工作。工作地点为北京市内及周边地区。乙方应服从甲方的工作安排和调配,按时完成工作任务。

三、岗位职责与要求

乙方应按照甲方的要求,遵守交通规则,确保行车安全。在履行岗位职责时,应严格遵守职业道德和行业规范,维护甲方形象和利益。乙方应按时出勤,保质保量完成工作任务。乙方应服从甲方的调度安排,不得擅自改变行车路线或延误行程。乙方应爱护车辆,保持车辆内外清洁,定期维护保养车辆。乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露公司机密信息。

四、工作时间与薪酬福利待遇

乙方的工作时间按照甲方的规定执行。甲方根据工作需要安排工作时间和休息时间。乙方的薪酬由基本工资、岗位工资和绩效组成。甲方按照国家和北京市的有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受国家规定的法定节假日休息和带薪休假制度。甲方根据工作需要和乙方的工作表现给予相应的福利待遇。

五、劳动纪律和奖惩制度

甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。乙方在履行合同期间,如违反劳动纪律或公司规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。乙方在工作中表现优异,甲方将给予相应的奖励和晋升机会。乙方在履行工作职责时发生交通事故,应按照相关法律法规和甲方规定承担责任。因乙方原因导致甲方经济损失的,应承担相应的赔偿责任。

六、合同的变更、解除和终止

篇2

甲方(用人单位):____________________

乙方(受聘驾驶员):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本用工合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满,如甲乙双方同意续约,应在本合同到期前一月内签订新的合同。

二、工作内容及地点

1.乙方同意接受甲方聘用,在甲方指定的岗位上担任专职司机工作。

2.乙方的工作地点为北京市及周边地区,如因工作需要,需调整工作地点的,双方协商一致后,可变更工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的工作需要而定,因工作性质的特殊性,乙方的工作时间可能超过法定工时制。甲方将按照国家有关规定支付加班工资或调休。

2.乙方享有国家法定规定的节假日休息的权利。因工作需要加班的,应依法支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照本企业规定计发乙方工资,工资不低于北京市最低工资标准。具体薪资标准根据乙方岗位等级及工作表现等确定。

2.甲方按月足额发放乙方工资,并在每月的______日前将工资支付到乙方指定的账户。甲方不拖欠或扣发乙方工资。甲方支付的工资包括基本工资和奖金等。具体由甲方的薪酬制度确定。

3.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇和奖励机制。包括但不限于年终奖、优秀员工奖等。同时享有国家法定的五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金)。

五、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律,遵守职业道德规范,服从甲方的管理,履行岗位职责。因乙方违反规章制度造成的后果由乙方承担。如因乙方的行为造成甲方损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

2.甲方应为乙方提供必要的工作条件及安全保障措施,保证乙方在从事工作职责时的人身安全。同时应对乙方进行相关的安全教育和培训。如因甲方提供的条件或设备等原因导致的意外伤亡事故,甲方应承担相应责任。

六、合同的变更、解除和终止

篇3

甲方(用人单位):_________________________

乙方(劳动者):_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲

文档评论(0)

199****9942 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档