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事业单位辞职合同5篇
篇1
甲方(单位名称):__________
乙方(员工姓名):__________
身份证号码:__________
鉴于乙方在甲方单位担任特定职务,现因个人原因提出辞职申请,经双方友好协商,就相关事项达成如下协议:
一、辞职事由及声明
1.乙方因个人原因提出辞职申请,与甲方单位不存在任何劳动争议。
2.乙方确认已了解并同意甲方单位关于辞职的相关政策和规定。
二、辞职程序
1.乙方应提前至少XX个月向甲方提交书面辞职申请。
2.甲方在收到乙方辞职申请后,双方应就辞职事宜进行充分沟通。
3.乙方应按照甲方规定办理工作交接手续,包括但不限于工作内容、项目进度、财物归还等。
4.乙方应按时办理相关人事关系转移手续,如社保、公积金等。
三、双方权益保障
1.甲方应按时支付乙方工资及应享有的相关福利待遇。
2.乙方在辞职后应遵守与甲方约定的必威体育官网网址义务,不得泄露甲方商业机密及敏感信息。
3.乙方在辞职后不得损害甲方声誉及利益,不得散布对甲方不利的言论。
四、违约责任
1.若乙方违反本合同约定,擅自离职或违反必威体育官网网址义务,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
2.若甲方未按本合同约定履行相应义务,应承担违约责任。
五、其他约定事项
1.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
4.本合同项下发生的争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.本合同自双方签字之日起生效,至乙方办理完毕所有离职手续后自动终止。
六、附则
1.双方确认本合同所有条款均已在签订前进行充分讨论和协商。
2.本合同用词准确、清晰,不存在歧义。
3.本合同的所有修改和补充应以书面形式作出,并作为本合同的组成部分。
4.本合同用中文书写,具有同等法律效力。如存在多种文字版本,应以中文版本为准。
甲方(盖章):__________
法定代表人(签字):__________
日期:___________年______月______日
篇2
甲方(单位名称):XXXXXXXXX
乙方(员工姓名):XXXXXXXXX
鉴于乙方在甲方单位担任特定职务,现因个人原因,乙方需要辞去职务。为明确双方权益,根据相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,达成以下辞职合同协议:
一、协议目的
双方本着公平、公正、合理、合法的原则,明确乙方辞职的相关事宜,保障双方权益,维护事业单位的正常运行。
二、辞职事由
乙方因个人原因,经过深思熟虑,决定辞去在甲方单位担任的职务。
三、双方权利与义务
1.甲方权利与义务:
(1)甲方有权了解乙方辞职原因,并要求乙方提供书面辞职报告。
(2)甲方应按照法律法规和单位规定,为乙方办理相关离职手续。
(3)甲方应按照约定支付乙方应得的工资、奖金、福利待遇等。
(4)甲方应履行必威体育官网网址义务,保护乙方个人信息和知识产权。
2.乙方权利与义务:
(1)乙方有权提出辞职申请,并说明辞职原因。
(2)乙方应按时完成工作交接,确保工作的顺利进行。
(3)乙方应履行必威体育官网网址义务,保守甲方商业秘密和客户信息。
(4)乙方应遵守法律法规和甲方单位规定,不得损害甲方利益。
四、辞职程序
1.乙方提交书面辞职报告。
2.甲方审核辞职报告,并进行离职面谈。
3.双方协商确定离职日期。
4.乙方完成工作交接。
5.甲方支付乙方应得的工资、奖金、福利待遇等。
6.双方办理离职手续,签署离职证明。
五、必威体育官网网址条款
1.双方应保守对方的商业秘密和客户信息,不得泄露或非法使用。
2.乙方在离职后,不得在一段时间内从事与甲方业务相竞争的工作或加入与甲方有业务竞争关系的单位。
六、违约责任
1.若乙方未按照约定完成工作交接,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
2.若乙方违反必威体育官网网址条款,泄露甲方商业秘密或客户信息,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
3.若甲方未按照约定支付乙方应得的工资、奖金、福利待遇等,应承担违约责任。
七、争议解决
因本协议引起的任何争议,双方应首先友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
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