2024年广告公司用工合同模板6篇.docx

2024年广告公司用工合同模板6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________传媒有限公司

地址：_________________________________

联系方式：____________________________

乙方（用工个人）：____________________

联系方式：____________________________

身份证号：_______________________________________

户籍所在地：_____________________________________

现居住地：_______________________________________

紧急联系人及其联系方式：______________联系电话：___________

本合同签约时间：自____年____月____日起至合同约定事项结束或提前解除之时止。鉴于甲方的需求，乙方愿意提供广告制作相关的劳务服务，双方根据平等自愿的原则，达成以下协议条款，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求从事广告制作工作，包括但不限于设计、制作、安装等岗位的工作内容。具体职责和任务由甲方根据业务需要安排。

2.工作地点为甲方指定的地点，包括但不限于甲方公司内及广告项目现场。若需调整工作地点，甲方将提前通知乙方并确保符合相关法律规定。

二、工作时间与休息休假

1.工作时间安排根据甲方业务需求及国家相关法规执行。加班时乙方应遵守甲方的加班管理制度，并在确保身心健康的前提下提供服务。甲方确保加班费的支付符合国家法律规定。若乙方自愿放弃加班费报销权益时须提交书面说明，并在未来放弃相应加班费主张的权利。甲乙双方可按照国家法律规定实行不定时工作制或综合计算工时工作制等工时制度。乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，按时上下班并履行工作职责。甲方应严格执行国家有关休息休假制度的规定，保障乙方休息休假的权益。若因工作需要不能安排休息休假或安排加班的，应按照国家相关规定支付加班工资或给予相应补偿措施。合同期内原则上对乙方的岗位实行加班承揽业务多劳多得结算奖励的政策安排。（注：本条款中所有涉及加班时间的约定均须符合国家法律法规规定。）

三、薪酬福利与社会保险福利条款

篇2

甲方（用人单位）：________________广告公司

地址：__________________________________

法定代表人：____________________________

联系方式：______________________________

乙方（员工）：_______________________

性别：________________年龄：_____________

住址：__________________________________

联系方式：______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方公司工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

乙方应在甲方公司从事广告相关工作，具体岗位和职责由甲方根据公司需要安排。工作地点在甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

甲方根据公司的工作需要，安排乙方的工作时间。乙方享有国家法定的节假日休息及年假等休假制度。具体作息时间、考勤制度等按照甲方公司规定执行。

四、薪酬福利

甲方根据公司政策以及乙方的岗位和表现，确定乙方的工资标准为________元/月。甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险。乙方还有可能享有奖金、津贴、补贴等福利措施。

五、劳动保护及条件

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

六、必威体育官网网址条款

乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的任何信息给第三方。合同期内及合同终止后，乙方必须遵守必威体育官网网址条款，直至该必威体育官网网址信息成为公开信息。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照相关法律法规及公司内部规定执行。

八、合同变更、解除和终止