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续签劳动合同通知5篇

篇1

甲方（用人单位名称）：__________

乙方（员工姓名）：__________

身份证号码：__________

联系方式：__________

鉴于甲乙双方已经签订并履行了劳动合同，合同将于近期到期，现甲方经过认真评估与考核后决定与乙方续签劳动合同，以维护双方合法权益，促进和谐劳资关系。在续签合同前，经过友好协商，达成以下协议：

一、续签劳动合同的基本原则

甲乙双方同意按照平等自愿、协商一致的原则，续签劳动合同。双方均认可原合同的各项条款，并同意在此基础上继续合作。

二、劳动合同期限

本次续签劳动合同的期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

三、工作内容和工作地点

乙方的工作内容及工作地点将按照甲方的需要安排，具体细节将在新的劳动合同中明确。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：乙方的薪酬将根据国家法律法规和甲方的薪酬制度进行调整，并在新的劳动合同中明确。

2.福利待遇：乙方将享受国家规定的各项社会保险及住房公积金，甲方为乙方提供的其他福利待遇将在新的劳动合同中约定。

五、岗位职责和要求

乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度。对于乙方的岗位职责和要求，将在新的劳动合同中详细列明。

六、双方的权利和义务

1.甲方的权利与义务：甲方有权对乙方进行管理，享有对乙方的劳动成果进行使用的权利；同时，甲方有义务为乙方提供必要的工作条件，支付薪酬和福利待遇。

2.乙方的权利与义务：乙方享有获得劳动报酬、社会保险和福利待遇的权利；同时，乙方有义务遵守甲方的规章制度，完成甲方分配的工作任务。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。对于可能产生的职业危害，甲方将采取必要的防护措施。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.劳动合同的变更：双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。

2.劳动合同的解除：双方均可依法解除劳动合同，但应提前通知对方。

3.劳动合同的终止：劳动合同期满或双方协商一致，可以终止劳动合同。

九、劳动争议处理

如双方在履行劳动合同过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他约定事项

双方在此约定其他未尽事宜，如培训、必威体育官网网址、竞业限制等，将在新的劳动合同中详细列明。

十一、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________

日期：_____年___月___日 日期：_____年___月___日

注：此合同仅为范本，实际合同应根据当地法律法规和企业的实际情况进行调整。在签订正式合同前，请务必咨询专业法律顾问进行审核。

篇2

尊敬的XXX先生/女士：

鉴于您与本公司签订的劳动合同即将到期，为维系双方的合作关系和共同事业的发展，我们诚挚地邀请您续签劳动合同。经过双方协商，就续签劳动合同的相关事宜达成如下协议：

一、合同双方

甲方：（公司全称）

乙方：（员工全称）

二、合同期限

本次续签的劳动合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容及地点

1.乙方应在甲方从事的工作内容及岗位为XXX。

2.工作地点为XXX。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方应按照国家的法律法规和公司内部规定，向乙方支付薪酬。

2.甲方将根据乙方的工作表现、业绩及公司效益，适时调整乙方的薪酬水平。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的员工福利。

五、工作时间及休假

1.乙方的工作时间、休息休假等应遵守国家法律法规及甲方相关规定。

2.甲方确保乙方享有充足的休息时间，保障乙方的身心健康。

六、保险及福利

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。乙方应享受相应的社会保险待遇和住房公积金待遇。

七、知识产权及必威体育官网网址义务

1.乙方在公司工作期间，因工作产生的知识产权归属于甲方。

2.乙方应对工作中接触到的甲方商业秘密及机密信息承担必威体育官网网址义务。

3.乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址义务。

八、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失