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必威体育精装版教师高级职务聘任合同6篇

篇1

甲方（聘任方）：XXX学校

乙方（受聘人员）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘任乙方担任特定教师高级职务达成如下协议：

一、聘任职务及工作内容

甲方聘任乙方担任XXX学校高级职务教师，负责教授XXX学科。乙方需根据甲方的课程安排和教学要求，完成相应的教学任务，包括但不限于备课、授课、布置作业、考试评价等。

二、聘任期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，如双方继续合作，需重新签订聘任合同。

三、岗位职责与义务

1.乙方必须遵守甲方的教育教学管理规章制度，按照甲方的教学计划和教学大纲完成教学任务。

2.乙方应积极参与甲方组织的各类教研活动，不断提高教学质量和科研水平。

3.乙方应尊重和保护学生的合法权益，关注学生的身心健康，不得歧视、侮辱或体罚学生。

4.乙方在任职期间，不得擅自离校、离岗或从事与甲方无关的活动。如有特殊情况，需提前告知甲方并征得同意。

四、薪酬待遇与福利

1.甲方按照国家和地方规定的标准，支付乙方工资及福利待遇。

2.乙方享受与甲方其他教师相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

3.乙方在完成教学任务和职责范围内的工作后，可享有相应的带薪休假。

五、考核与晋升

1.甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果作为续聘、晋升和奖惩的依据。

2.乙方在任职期间取得显著成绩或突出贡献的，甲方将给予表彰和奖励。

3.乙方在任职期间如有晋升职称的机会，甲方将按照相关规定和程序予以考虑和支持。

六、违约责任与解除合同

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方在任职期间如有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方教育教学管理规章制度的；

（2）工作不负责任，导致重大教学事故的；

（3）有违法行为的。

3.合同解除时，甲乙双方应按照国家有关规定办理相关手续。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应协商解决，协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：XXX学校（签字）

法定代表人（签字）：XXX

乙方（签字）：XXX

签订日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘任方）：___________________学校

乙方（受聘人员）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方担任甲方的高级职务达成如下协议：

一、职务名称及职责

1.职务名称：___________________。

2.职务职责：（具体列举职务的职责）。

二、聘任期限

本次聘任期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工资待遇及福利

1.乙方在聘任期间享受甲方规定的薪酬及福利待遇。

2.具体薪酬及福利标准按照甲方的相关规定执行。

四、工作时间和地点

1.乙方应当按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。

2.乙方的工作地点在甲方指定的学校内。

五、必威体育官网网址义务

乙方在聘任期间及聘任期满后，对甲方的商业机密、教学资料、学生信息等负有必威体育官网网址义务。

六、知识产权保护

乙方在甲方任职期间因工作所创作的成果，包括但不限于教学设计、课程教案、研究成果等，其知识产权归甲方所有。

七、合同解除与终止

1.甲乙双方均有权在合理期限内提前解除本合同，但应提前通知对方。

2.若乙方在聘任期间出现严重违反甲方规定的行为，甲方有权立即解除合同。

3.合同到期前，双方协商一致，可以续约。

八、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。

2.违约金的计算方式及支付方法按照甲方的相关规定执行。

九、其他约定事项

1.乙方在聘任期间应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式