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月度工作总结（30篇）

月度工作总结1

一、通过12月份日常工作和学习积累的一点认识。

在xxx描述这个月的主要工作事情。这个月感觉业务素质

和解决问题的能力还不够，以后要做到加强学习，更新观念。

对待日常工作，不要总找借口，要从自身出发，不断加强学习

更新观念，不断分析认识提高自己，改变不执行不作为的不良

习惯，自动自发的做好本职工作。我们在执行某些任务时，总

会遇到一些问题。而对待问题有两种选择：一种不怕问题，想

方设法解决问题，千方百计消灭问题。结果是圆满完成任务，

一种是面对问题，一筹莫展，不思进取，结果是问题依然存

在，任务也不会完成，反思对待问题的两种选择和两个结果。

我们不禁要问，都是一样的工作。为什么有的人能做好，有的

人不能？

关键是一个思想观念认识的问题。

第二，努力提高自己的素养。

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取

得成功的保障。在这一个月的时间里，我能遵守公司的各项规

章制度，兢兢业业做好本职业工作，一个月用满腔热情积极、

认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团

结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《执行力》让我

豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、特别是让

我明白了做一个有执行力的人对一个公司的发展和员工个人职

业化的成长的重要性。一句话概括即为：个人执行力决定个人

的成败，企业执行力决定企业的兴亡。这本书让我对自己的人

生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作

和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精

彩。

第三，努力学习，提高工作能力。

我这个月的主要任务是:(1)负责开发铁合金、玻璃、化工行

业(硫酸、炭黑、碳素)余热发电的销售；(2)以前被水泥跟踪

的客户工作；(3)河北钢铁集团发电信息收集和一些临时性工

作。通过以上工作，我认识到一个称职的销售人员应该具备良

好的语言表达能力、流畅的文字表达能力、较强的组织领导能

力、灵活的解决问题能力、有效的对外联络能力以及良好的执

行能力。

四、不足和需改进方面。

我也希望领导今后多分配一些工作，我觉得多做一些工作

更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的

工作中我要不断提高业务知识，通过多看、多问、多学、多练

来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬

息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各

种知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力当好领导的

参谋助手，把自己的工作创造性做好做扎实，为的发展贡献自

己的力量。

五、几点建议。

公司正处于快速发展期，这是一个非常关键的时期。这期间

要从管理上努力。企业管理的好坏将决定企业转型的成败。首

先要加强观念的转变和培训，特别是管理层要转变旧观念，从

实务向管理转变。领导定期学习交流，可以开阔视野，学习管

理理论。其次，公司要强化激励机制，提高奖金额度，提高提

成比例。好的激励机制可以改变人的行为，激励员工，加强管

理。只有充分利用激励机制，调动员工积极性，不断提高员工

素质，不断精通业务，企业才能健康快速发展。

月度工作总结2

一、通过5月份日常工作和学习积累使我对大发有了一定

的认识在7月份杭州高级人才交流会上认识了杜总，我拿到的

第一份资料就是介绍新厂画册，当时只是觉得企业规模很大，

和杜总交谈后，感觉老板很平易近人。对其它方面就不太知道

了，特别是对化纤行业几乎一无所知。通过三个月的亲身体

会，对化纤行业和公司有了一定了解。公司的理念被杜总通俗

的解释为五个发，确实是很恰当，本人对这一理念非常认同。

公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。公司以人为本、尊

重人才的思想在实际工作中贯彻，这是大发能发展壮大的重要

原因。在十一年时间实现跨越发展的确很不容易，争做全球第

一是大发的雄心壮志，也是凝聚人才的核心动力。现在**在涤

纶短纤行业起到了举足轻重的地位，今后还将更加辉煌。

二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到

提高爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取

得成功的保障。在这三个月的时间里，我能遵守公司的各项规

章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用

满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职

责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一

本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的