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员工入职表劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据中华人民共和国劳动法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过友好协商，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：______年______月______日。

2.合同生效日期：______年______月______日。

3.合同结束日期：根据甲方公司的相关规定执行。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任____________岗位，并履行该岗位的工作职责。

2.乙方的工作地点在_____________，具体工作任务和岗位职责以甲方公司的规定为准。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方公司的相关规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

3.加班、调休等制度按照甲方公司规定执行，并确保乙方的合法权益。

四、劳动报酬

1.乙方的月薪为人民币________元，具体薪资构成和支付方式按照甲方公司的薪酬制度执行。

2.甲方应按照约定准时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的员工福利和待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用劳动工具和设备。

七、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。

2.乙方在劳动关系存续期间及离职后，均有义务保守甲方的商业秘密。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止，应按照中华人民共和国劳动法律法规的规定执行。

2.在合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更或解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。

九、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反必威体育官网网址义务的，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

十、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：___________________

公司名称：___________________________

地址：_______________________________

联系电话：___________________________

乙方（员工）：_____________________

姓名：_______________________________

性别：_______________________________

身份证号码：_________________________

家庭住址：___________________________

联系电话：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作岗位与期限

1.乙方应聘的职位是__________，工作职责及内容详见岗位说明书。

2.合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月。

二、工作时间与薪资

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括加班和调休等。

2.乙方的薪资构成、支付方式、支付时间等详见薪资条列。甲方按照法律规定为乙方缴纳社会保险。

三、工作内容和要求

乙方需遵守甲方的各项规章制度，履行岗位说明书规定的职责，按照甲方的要求完成工作任务。乙方必须保守甲方的商业秘密和技术秘密。

四、必威体育官网网址条款与竞业限制

乙方在工作期间及离职后，都应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。离职后的一定期限内（详见条款），不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务。

五、劳动纪律与奖惩制度

乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，如违反规定，甲方有权依据规定给予处罚。对于表现优秀的员工，甲方将给予奖励。具体详见劳动纪律和奖惩制度条款。

六、劳动合同解除与终止

劳动合同的解除与终止，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。具