期权激励协议通用版样书7篇.docx

期权激励协议通用版样书7篇

篇1

本协议由以下双方于XXXX年XX月XX日签署：

甲方：[公司全称]，以下简称“公司”

乙方：[员工姓名]，以下简称“激励对象”

鉴于甲方为了激励员工积极工作，提高工作效率，同时为了保留优秀员工及促进公司整体战略目标的实现，愿意授予乙方公司期权，以激励乙方忠诚地为公司的长期发展服务。经过充分讨论和协商，双方达成以下协议条款：

一、期权授予

1.公司同意授予乙方一定数量的期权（以下简称“期权份额”），期权份额的数量在协议附件中具体说明。期权将在满足本协议约定的条件后转换为公司股份。

2.期权有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。期间，乙方有权在满足约定条件下购买约定的公司股份。

二、行权条件与程序

1.乙方欲行使期权购买股份时，需满足以下条件：在公司连续工作满XX年；完成业绩目标；公司处于正常经营状态等条件。（注：根据实际需要列举具体的行权条件）

2.行权程序：乙方需向公司提交书面行权申请，经过公司审核确认后，乙方按照约定价格购买股份并完成工商变更登记手续。审核过程中乙方不得擅自转让期权或股份。

三、期权转让与回购

1.期权份额属于公司财产，乙方不得自行转让或用于抵押、担保等。

2.在协议有效期内，公司有权按照约定条件回购乙方持有的期权份额。回购价格及条件依据公司相关规定执行。

四、权利义务

1.乙方享有在行权条件下购买股份的权利，并承担支付购买款项的义务。

2.乙方应遵守公司的规章制度，保守公司商业秘密，履行竞业限制义务。若违反上述义务，公司有权取消其期权并追究法律责任。

五、违约责任及法律适用

1.若甲乙双方违反本协议约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此产生的损失。违约金的计算方式及赔偿标准在附件中约定。

2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议且协商不成，双方应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（公司/组织）：____________________

乙方（员工/参与者）：____________________

鉴于甲方为了激励乙方更好地为公司发展贡献力量，双方根据平等自愿的原则，达成以下期权激励协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲、乙双方在期权激励计划中的权利和义务，以激励乙方为公司长期发展服务，实现公司与员工的共赢。

二、期权激励计划

甲方根据乙方的工作表现、业绩贡献及其他相关因素，决定授予乙方一定数量的期权。期权行使的条件、方式和期限等详见本协议相关条款。

三、期权授予

1.期权授予数量：甲方根据乙方的工作表现、业绩贡献及其他相关因素，决定授予乙方____股期权。

2.期权授予日期：期权授予日期为本协议签订之日。

3.期权行使条件：乙方在约定的期限内，完成约定的业绩目标，方可行使期权。

四、期权行使

1.行使期限：自期权授予之日起满____年后，乙方可在约定时间内行使期权。

2.行使方式：乙方需按照甲方规定的程序和要求，提出行使期权的申请。

3.行权价格：期权的行权价格由甲方根据公司情况和市场因素确定。

4.收益归属：乙方行使期权后，应缴纳个人所得税，并遵守国家相关法律法规。

五、双方义务

1.甲方有义务向乙方提供期权的详细信息，确保信息的真实性和准确性。

2.乙方有义务为公司创造价值，完成约定的业绩目标。

3.双方均有义务遵守本协议的约定，不得擅自变更或解除。

六、违约责任

1.若甲方违反本协议约定，未向乙方提供真实的期权信息，应承担相应的法律责任。

2.若乙方违反本协议约定，擅自泄露公司机密或损害公司利益，甲方有权取消其期权资格，并追究其法律责任。

3.若乙方在约定的期限内未能完成约定的业绩目标，则视为违约，甲方有权取消其期权资格。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（公司/组织）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

乙方（员工/参与者）：____________________（签字）

日期：____________________

篇3

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方名称或员工姓名]

鉴于甲方为激励员工积极工作并促进公司