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选树典型考察材料

篇1：如何做好典型的选树和宣扬工作

如何做好典型的选树和宣扬工作

如何做好典型的选树和宣扬工作

典型选树工作是宣扬思想工作一项特别重要的内容，加强典型选树和宣扬工作，对充分发挥典型的正面导向作用，形成昂扬向上的社会风气，具有重有意义。下面介绍一下典型选树和宣扬工作的相关学问。

1、典型的概念。典型就是有时代正确导向意义的、促人上进、催人奋勉的、突出的、有代表性的群体或个体。在日常生活中，可以简称为先进人物，譬如劳模等等。

2、典型的作用。典型的作用可以从两个方面概括，就个体而言，通过树立典型能挖掘自身的潜能，逐步锤炼、改造自己；就社会而言，典型能够有效地凝心聚力，达到“高山仰止，景行行之”的.效果。简而言之，个体提升需要典型，时代进步需要典型，民族进化需要典型。树立先进典型，充分发挥典型的先锋模范和榜样作用，是宣扬思想工作的一项重要内容，也是一项重要的工作方法。

3、典型的选树。选拔和树立先进典型，应把握好“三个环节”.一是深化群众，把握发觉环节。典型是从群众中涌现出来的，要到群众中去发觉典型，总结典型，并在整个过程中做到公开、公正、客观，使典型具有公信力和号召力。二是搭建进展平台，把握培育环节。要有系统的、有效的典型培育措施，真正从工作和生活中关心和引导典型成长。要为其供应一个适合进展的空间和成长的土壤，做到人尽其才、才尽其用。三是坚持与时俱进，把握进展环节。典型是一个动态的概念，是不断地进展、不断地给予新的内容。在现阶段社会主义市场经济条件下，面对新的形势和新的任务，需要用创新的思维和进展的眼光，发觉和树立典型，要始终把时代、传统、生活作为打开“典型”大门的三把钥匙。

4、典型的宣扬。典型宣扬是推出典型的关键环节和实质性步骤。在典型的宣扬上要做以以下三点：一是以增加感召力为重点，精确?????定位，让典型“站得高”.在宣扬过程中，要深化挖掘，对典型的精神进行提炼定位，抓住其闪光点和精神实质，提炼出具有深刻时代内涵、符合时代进展要求的主题，提炼出先进典型的时代意义和现实价值。二是创新方式方法，让典型“叫得响”.坚持新闻宣扬与社会宣扬相结合，要整合资源，实现新闻媒体和广阔干部群众在典型宣扬活动过程中的互动。坚持传统媒体与新兴媒体相结合。加大网络宣扬力度，拓展典型宣扬的渠道，形成传统媒体与新兴媒体互动并进的典型宣扬新格局，扩大典型宣扬的渗透力、影响力。三是立足长久引导，让典型“树得牢”.要建立快捷真实的评估反馈机制，细心设计学习实践载体，正确把握先进性与群众性的关系，使典型的精神让更多的人来效仿，使典型的个体行为变成社会群体所效仿的自觉行动，从而形成良好社会风尚和自觉追求。

篇2：构筑长效机制,强化典型选树(全路阅历材料修改稿)

构筑长效机制,强化典型选树(全路阅历材料修改稿)

构筑长效工作机制强化先进典型选树

呼和局党委宣扬部

呼和局坚持把典型选树作为宣扬思想工作的重要抓手，通过健全完善以“日常典型培育与重大典型推选相结合、对内宣扬与对外宣扬相结合、普遍学习与分层学习相结合”的长效工作机制，形成了先进典型层出不穷、新老典型交相辉映的生动局面，在去年胜利推出了全国重大先进典型，国家科学技术进步二等奖获得者、全国优秀共产党员郭晋龙同时，也选拔培育出了“感动呼铁?人物”和“双百”人物等一大批“草根明星”，在全局形成了崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进的深厚氛围，有效激发了干部职工岗位立功、甘于奉献的内动力。

一、重“引力”，立足进展需求选典型

时代特色是选树先进典型的前提和基础。我们立足时代进展大背景和全局运输生产经营实际，不断优化理念思路，探寻规律方法，着眼“发觉”、“培育”、“进展”三个环节，多视角、全方位挖掘和选树各类先进典型，呈现出先进典型源源不断涌现的大好局面。

1.着眼“发觉”，动员基层挖典型。先进典型存在于基层一线的宽阔天地和丰富多彩的生产生活中，要想发觉典型，必需动员基层单位深化挖掘、广泛筛选。我们坚持把先进典型选树成效作――1――

为衡量一个单位宣扬思想工作水平的重要标志，作为思想政治工作“创新创优”和政治工作过程考核的主要标准之一，每月排序通报，每季总结考评，每年表彰嘉奖，实现了抓典型从简洁认知到普遍认同的转变。各单位党政主要领导高度重视典型培育选树工作，紧密围绕不同时期形势任务需要，亲自深化一线发觉和挖掘先进典型，严把典型选树关口；各级组织切实抓好落实，把典型培育选树作为日常政治工作的重要内容，把基层党支部作为重点落实层，充分发挥各支部贴近一线、贴近职工的优势，有重点地发觉总结职工的闪光事迹，形成了自下而上层层推举、自上而下逐级挖掘的长效机制；各级宣扬干部和广阔通讯员对职工群众的闪光点和特别事保持