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员工职工职业生涯规划书范文3篇

一、前言

在今天这个人才竞争的**，职业生涯规划开始成为在人争夺战中

的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的人才

理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划

是一种有效的手段;而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进

行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生，

若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使

自己占有一席之地?因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将

自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。

二、自我盘点

我是一个当代本科生，是家里最大的希望成为有用之才，性格外

向、开朗、活泼，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还

有上网。喜欢看小说、散文，尤其爱看杂志类的书籍，心中偶像是

周恩来，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱，

喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入，但缺乏毅力、恒心，学

习是“三天打渔，两天晒网”，以致一直不能成为尖子生，有时多

愁善感，没有成大器的气质和个性。但身高上缺乏自信心，且害怕

别人在背后评论自己。

三、解决自我盘点中的劣势和缺点

所谓江山易改，本性难移，虽然恒心不够，但可凭借那份积极向

上的热情鞭策自己，久而久之，就会慢慢培养起来，充分利用一直

关心支持我的庞大亲友团的优势，真心向同学、老师、朋友请教，

及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。经常

锻炼，增强体质，以弥补海拔不够带来的负面影响。

1、2004-2009年学业有成期：充分利用校园环境及条件优势，

认真学好专业知识，培养学习、工作、生活能力，全面提高个人综

合素质，并作为就业准备……

2、2009-2012年，熟悉适应期：利用3年左右的时间，经过不

断的尝试努力，初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。

完成主要内容：

个人发展、人际关系：在这一期间，主要做好职业生涯的基础工

作，加强沟通，虚心求教。

3、2012-2053年，在自己的工作岗位上，踏踏实实的贡献自己

的力量，拥有一个完美的家庭。

五、结束语

一、自我剖析

(一)爱好及个性

(二)研究能力

(三)践行能力

通过国家英语六级考试和北京市硕士研究生英语水平等级考试，

具有较强的听、说、读、写、译能力，能够直接用外文文献开展学

术研究。同时，擅长计算

二、环境分析

在“知己”的基础上还要“知彼”，即全面、客观、正确地分析

和了解自己将要从事的工组岗位、单位情况以及行业环境，这样才

能做出符合实际的职业规划。结合应聘的工作岗位，我认为，要对

民航行业的发展趋势和某某单位的基本情况进行全面而细致的分析。

(一)民航行业分析

(二)某某单位分析

三、目标设定

(一)总体目标

为某某单位和民航事业的发展做出自己的贡献成为民航行业有一

定知名度和影响力的研究专家

能够单独或与同事合作完成领导交给的工作任务，能够与同事和

谐相处具备领导、组织一个团队的能力，具备应付突发事件的心理

素质和能力在一定程度上，能够在职务、薪金上体现自己的工作业

绩和人生价值(二)阶段目标PhaseⅠ：熟悉适应期时间：2007～

2008年

目标：使自己尽快融入到某某单位的工作中去

二是培养分析判断能力、组织管理能力等实际工作能力，全面提

高自己的综合素质和业务水平。

三是深入到基层、实际和“一线”进行调查研究，对民航业的整

体现状、存在的突出问题有一个感性的认识和把握，能够使用理论

对实际问题进行分析。

PhaseⅡ：快速提升期时间：2009～2020年

目标：使自己成为一个领导放心、同事舒心、自己安心的好人

一是安下心来，认认真真的学习、工作、调查、探讨和研究，通

过多种形式的相互补充与促进，真正把整个民航业的发展现状、未

来趋势、突出问题以及对策措施等方面的知识吃透、弄懂。

二是吸取工作中的经验教训，做好除科学研究以外的其他工作，

不断培养自己的组织能力、管理能力、表达能力、抗压能力、社交

能力等实际工作所需要的各方面素质与技能，全面提高自己的职业

素养与综合能力。

三是不断提高自身修养，总结自己的优点和长处，反省自己的缺

点与不足，使自己成为一个诚实、善良、正直、谦逊、务实的好人