通用版销售人员职务聘用协议文本版.docx

通用版销售人员职务聘用协议文本版A版

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1聘用方名称与资质

1.2受聘方个人信息

2.聘用岗位与职责

2.1受聘岗位

2.2主要职责

3.聘用期限

3.1起始日期

3.2终止日期

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.2奖金与提成

4.3社会保险与福利

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假安排

6.劳动纪律与考核

6.1劳动纪律要求

6.2绩效考核标准

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

8.劳动合同的解除与终止

8.1双方解除合同的条件

8.2经济补偿与赔偿

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解仲裁

9.3法律诉讼

10.违约责任

10.1双方违约情形

10.2违约责任承担

11.其他约定

11.1培训与职业发展

11.2知识产权归属

12.合同的签订、变更与解除

12.1签订程序

12.2变更程序

12.3解除程序

13.法律适用与争议解决

13.1适用法律

13.2争议解决方式

14.附件

14.1相关法律法规

14.2岗位职责说明书

14.3培训计划与职业发展规划

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

1.1聘用方名称与资质

1.1.1聘用方全称：X公司

1.1.2聘用方经营地址：市区路号

1.1.3聘用方营业执照号：

1.1.4聘用方资质证明：附件1

1.2受聘方个人信息

1.2.1受聘方姓名：X

1.2.2受聘方身份证号：

1.2.3受聘方联系电话：

1.2.4受聘方邮箱：

2.聘用岗位与职责

2.1受聘岗位

2.1.1岗位名称：销售人员

2.1.2岗位职责：负责公司产品的销售及推广，执行销售计划，完成销售目标。

2.2主要职责

2.2.1客户开发与维护：拓展新客户，维护老客户，提升客户满意度。

2.2.2销售计划执行：按照销售计划进行产品推广，确保销售目标的完成。

2.2.3市场信息收集：收集市场动态和竞争对手信息，为销售策略提供依据。

2.2.4团队合作：与其他部门协同工作，共同完成公司目标。

3.聘用期限

3.1起始日期

3.1.1本合同自双方签字之日起生效。

3.2终止日期

3.2.1本合同期限为一年，自起始日期起计算。

3.2.2如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内签订新合同。

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.1.1受聘方的基本工资为每月人民币元。

4.2奖金与提成

4.2.1受聘方根据销售业绩可获得相应的奖金与提成。

4.3社会保险与福利

4.3.1聘用方为受聘方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。

4.3.2受聘方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.1.1受聘方的工作时间为每周一至周五，每天9:0018:00，午休1小时。

5.2休息休假安排

5.2.1受聘方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。

5.2.2具体休假安排根据公司规定和部门工作需要进行调整。

6.劳动纪律与考核

6.1劳动纪律要求

6.1.1受聘方应遵守公司的劳动纪律，按时到岗，不得迟到、早退。

6.2绩效考核标准

6.2.1受聘方的绩效考核根据销售业绩和公司规定进行。

6.2.2绩效考核结果作为受聘方奖金与提成的重要依据。

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.1.1受聘方应对其在任职期间接触到的公司商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址。

7.2必威体育官网网址期限

7.2.1必威体育官网网址期限自本合同生效之日起计算，至合同终止或解除之日起两年内有效。

8.劳动合同的解除与终止

8.1双方解除合同的条件

8.1.1合同到期，双方协商一致解除合同。

8.1.2受聘方因个人原因提出辞职，提前一个月书面通知聘用方。