- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
博物馆站台翻新劳务协议
合同目录
第一章总则
1.1定义与解释
1.2合同主体
1.3合同宗旨
1.4法律适用
1.5争议解决方式
第二章翻新项目概述
2.1项目内容
2.2项目范围
2.3项目目标
2.4项目时间表
第三章劳务交付
3.1劳务内容
3.2劳务标准
3.3劳务进度
3.4劳务验收
第四章劳务报酬
4.1报酬计算
4.2报酬支付方式
4.3报酬支付时间
4.4额外费用
第五章劳务人员与管理
5.1劳务人员要求
5.2劳务人员培训
5.3劳务人员管理
5.4安全与健康管理
第六章材料与设备
6.1材料供应
6.2设备使用
6.3质量与标准
6.4环保要求
第七章必威体育官网网址与知识产权
7.1必威体育官网网址义务
7.2知识产权保护
第八章违约责任
8.1违约行为
8.2违约责任承担
8.3违约赔偿
第九章合同的变更、解除与终止
9.1变更条件
9.2解除条件
9.3终止条件
9.4变更、解除与终止的程序
第十章争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁解决
10.4法律途径
第十一章一般条款
11.1合同的有效期
11.2合同的转让
11.3不可抗力
11.4通知与送达
第十二章附则
12.1合同的生效
12.2合同的份数
12.3合同的保管
第十三章其他约定
13.1技术支持与服务
13.2配合与协调
13.3信息与沟通
第十四章签署页
14.1甲方(委托方)签署
14.2乙方(承包方)签署
14.3见证方签署(如有)
合同编号:MuseumPlatformRenovationServiceAgreement
第一章总则
1.1定义与解释
1.1.2本合同所称甲方,是指具有独立法人资格的博物馆站台的所有者或授权代表。
1.1.3本合同所称乙方,是指具有资质的承包商,负责博物馆站台翻新项目的实施。
1.2合同主体
1.2.1甲方应确保其代表有权签订本合同并有权处理合同事宜。
1.2.2乙方应确保其代表有权签订本合同并有权处理合同事宜。
1.3合同宗旨
1.3.1甲乙双方同意按照平等、自愿、公平、诚信的原则,通过本合同明确双方在博物馆站台翻新项目中的权利和义务。
1.3.2乙方应按照甲方的要求,完成站台翻新工作,甲方应按约定支付劳务报酬。
1.4法律适用
1.4.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
1.5争议解决方式
1.5.1双方在履行本合同过程中发生的任何争议,应通过友好协商解决。
1.5.2如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第二章翻新项目概述
2.1项目内容
2.1.1乙方应完成包括但不限于站台结构修复、地面铺设、照明系统升级、无障碍设施增设等翻新工作。
2.2项目范围
2.2.1乙方负责的项目范围包括但不限于设计、采购、施工、验收等全部或部分环节。
2.3项目目标
2.3.1乙方应确保翻新后的站台满足甲方提出的功能需求及美观要求。
2.4项目时间表
2.4.1乙方向甲方提供详细的项目时间表,包括各阶段工作的开始与结束时间。
第三章劳务交付
3.1劳务内容
3.1.1乙方应按照合同约定,提供合格的劳务成果。
3.2劳务标准
3.2.1乙方应按照行业标准和国家相关法律法规完成劳务。
3.3劳务进度
3.3.1乙方应按照项目时间表控制劳务进度,确保按时完成。
3.4劳务验收
3.4.1翻新完成后,乙方应组织甲方进行验收,甲方应在验收合格后支付相应的劳务报酬。
第四章劳务报酬
4.1报酬计算
4.1.1乙方的劳务报酬根据项目实际完成情况,按照约定的单价和总量计算。
4.2报酬支付方式
4.2.1甲方支付劳务报酬的方式可以为分期支付或一次性支付。
4.3报酬支付时间
4.3.1甲方应在每个支付周期结束后的10日内支付劳务报酬。
4.4额外费用
4.4.1因乙方原因导致的额外费用由乙方承担。
第五章劳务人员与管理
5.1劳务人员要求
5.1.1乙方应向甲方提供具备相关专业资格和经验的劳务人员名单。
5.2劳务人员培训
5.2.1乙方应对劳务人员进行必要的技能和安全培训。
5.3劳务人员管理
5.3.1乙方应对劳务人员进行有效管理,确保其遵守甲方制定的规章制度。
5.4安全与健康管理
5.4.1乙方应负责劳务人员在工作期间的安全与健康,并承担相应责任。
第六章材料与设备
6.1材料供
您可能关注的文档
- 医院装修清包工合同条款.docx
- 医院装修石材配送协议范本.docx
- 医院装修突发事件免责条款.docx
- 医院装修签合同样本.docx
- 医院装修经典合同文本.docx
- 医院装修维护保障合同.docx
- 医院装修设计合同范本.docx
- 医院装修质保合同参考样本.docx
- 医院装修轻工承包合同.docx
- 医院装修通风系统合同.docx
- 2025宁波市体育局直属事业单位招聘7人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江宁波市北仑区市场监督管理局霞浦市场监督管理所招聘编外人员1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025浙江宁波市机关事务管理局直属机关幼儿园招聘事业编制工作人员1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025浙江丽水市质量检验检测研究院见习人员招聘4人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025浙江宁波市退役军人事务局下属事业单位招聘工作人员2人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025浙江宁波市体育局直属事业单位招聘工作人员7人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025上半年四川凉山德昌县人力资源和社会保障局教育和体育局第一批次考核招聘教师及事业人员36人备考试题及答案解析.docx
- 2025上海市文化和旅游局老干部服务中心招聘工作人员1人备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江宁波市档案馆所属事业单位招聘工作人员1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025上海市计划生育药具管理事务中心(上海市卫生健康委员会援外物资供应站)招聘1人备考试题及答案解析.docx
最近下载
- 医院内部控制管理手册.pdf VIP
- 2025江苏徐州云龙区翠屏山街道残疾人之家管理服务人员岗位招聘1人备考试题及答案解析.docx VIP
- 协会标准-TCECS 1113-2022给水排水工程微型顶管技术规程.pdf VIP
- 2025江苏徐州云龙区翠屏山街道残疾人之家管理服务人员岗位招聘1人笔试模拟试题及答案解析.docx VIP
- 施工HSE作业指导书.doc VIP
- 嘉兴市英语六年级小升初期末复习试卷.doc VIP
- 标准图集-08D800-7-民用电气设计与施工-室外布线.pdf VIP
- 中等职业学校三年发展规划2024-2026学年.docx VIP
- 场地租赁协议场地租赁合同.doc VIP
- 2025江苏徐州云龙区翠屏山街道残疾人之家管理服务人员岗位招聘1人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
文档评论(0)