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高级人才寻访协议
本高级人才寻访协议(以下简称“本协议”)由以下双方于______年______月______日签订。
甲方(以下简称“甲方”):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:__________________
乙方(以下简称“乙方”):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:__________________
鉴于甲方为寻找和聘请高级人才的需求,乙方同意为甲方提供高级人才寻访服务,双方为明确双方的权利和义务,经友好协商,达成如下协议:
第一条服务内容
1.1乙方根据甲方的需求,提供专业的高级人才寻访服务,包括人才的筛选、评估、推荐及后续的面试辅导等。
1.2乙方应确保推荐的人才具备甲方所需的专业技能、经验和素质。
1.3乙方在寻访过程中应遵守相关法律法规,保护甲方的商业秘密和隐私。
第二条服务期限
2.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为______个月。
2.2如果双方在协议有效期内未能找到合适的人才,可以协商延长协议有效期。
第三条费用及支付
3.1甲方应支付乙方寻访服务费,费用为人民币______元整(大写:____________________元整)。
3.2甲方支付费用后,乙方开始进行人才寻访工作。
3.3乙方开具正规发票,甲方按约定时间支付服务费。
第四条双方的权利和义务
4.1甲方应向乙方提供详细的人才需求信息,包括但不限于职位描述、工作职责、任职资格等。
4.2甲方应对乙方提供的推荐人才进行公正、公平的评价,并在收到乙方推荐的人才后及时反馈评估结果。
4.3乙方应按照甲方的需求,积极寻找合适的人才,并按时提供推荐名单。
4.4乙方应在推荐人才时,向甲方说明人才的具体情况,包括但不限于工作经历、业绩、能力等。
4.5乙方应妥善保管甲方的商业秘密和隐私,不得泄露给第三方。
第五条违约责任
5.1如果乙方未按照甲方的需求提供服务,甲方有权解除本协议,并要求乙方退还已支付的服务费。
5.2如果甲方未按照约定时间支付服务费,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付违约金。
第六条争议解决
本协议在履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
甲方代表(签名):______________
乙方代表(签名):______________
签订日期:____________________
请注意,以上合同文档仅供参考,具体条款应根据您的实际情况进行调整。在签订正式合同前,请务必咨询专业律师的意见。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
本高级人才寻访协议(以下简称“本协议”)由以下三方于______年______月______日签订。
甲方(以下简称“甲方”):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:__________________
乙方(以下简称“乙方”):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:__________________
丙方(以下简称“丙方”):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:__________________
鉴于甲方为寻找和聘请高级人才的需求,乙方同意为甲方提供高级人才寻访服务,丙方作为独立的第三方评估机构,对乙方的服务进行评估和监督,双方为明确双方的权利和义务,经友好协商,达成如下协议:
第一条第三方主体的角色和责任
1.1丙方作为独立的第三方评估机构,负责对乙方的服务进行评估和监督,确保乙方的服务符合甲方的需求和预期。
1.2丙方应根据甲方的需求,制定评估标准和方法,对乙方提供的人才推荐进行评估。
1.3丙方应及时向甲方反馈评估结果,并提供改进建议。
第二条甲方权益主导
2.1甲方作为本协议的主体,其权益为优先考虑。甲方有权根据自身需求,提出人才寻访的具体要求和标准。
2.2甲
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