认知的个体差异与管理.pptVIP

认知的个体差异与管理;;人们通过相互感知，彼此形成一定的态度，在此基础上产生情感。

影响因素：(1)物体运动速度。

白纸在阳光和月色下看，都是白的，煤块都是黑色的。

D简单性原则E几何性原则

(3)认知主体对组织及组织观念的认识。

首因效应：“先入为主”或第一印象，首次交往时所形成的对对方的看法，总是最鲜明、最牢固，并影响着以后交往的深度。

角色知觉是对某人的社会地位、身份及行为规范的知觉。

影响因素：(1)知觉对象的外部特征。

D简单性原则E几何性原则

对知觉对象作出适当解释并用名称标志它。

(3)人格差异的归因偏差

A强度B重复性C似动D活动性

国籍、民族等心理定势。

第一节一般知觉

第四节社会知觉的主要影响因素与效应

角色知觉是对某人的社会地位、身份及行为规范的知觉。

单眼线索：①物体重叠②线条透视③空气透视④明暗阴影⑤运动视差⑥眼睛调节⑦纹理梯度

2认识性归因偏差：旁观者与行为者的认知归因偏差的影响。

自我概念(自我知觉)的形成过程和重要途径，自我管理的方法。

知觉是人脑对当前直接作用于感觉器官的客观事物的整体反映。;;;;;;;晕轮效应是指人际知觉中形成的以点概面或以偏概全的主观印象。

(3)观察者自身处在静止、还是运动状态，会导致参照系的不同。

(3)物体平面形状特性的知觉

社会心理学家海德D.

(1)对物体大小的知觉

角色知觉是对某人的社会地位、身份及行为规范的知觉。

社会心理学家海德D.

心理定势有积极作用，有助于迅速认识自己不熟悉的人，可以依据该人的各种表明特征和线索，进行类型化推理，对其做概括化了解。

深度知觉是以视知觉为主，与运动知觉协同活动的结果。

(3)凯利归因理论：他将归因依据的外界信息分为3种：①区别性(特异性)资料，和自己的其他行为是否有所不同;②一致性资料，与周围其他人的这种行为是否一致;③一贯性资料，行为是一贯的，还是偶然的。

社会知觉是指主体对社会环境中有关个体、团体和组织特性的知觉。

应用知识经验对局部资料、不完整的线索与信息进行回忆补充;

A强度B重复性C似动D活动性

时间知觉是人对客观??物时间关系的反映，是一种以内脏集体感觉、听觉、视觉为主的复杂的知觉过程。

基本归因错误：人们倾向于低估情境性因素，高估倾向性因素

D简单性原则E几何性原则

(3)认知主体对组织及组织观念的认识。

【例题】下列属于不稳定的内因的是()

(4)三维空间物体的深度与距离知觉

(1)海德归因理论：1958年海德最早提出归因理论，他将行为原因归为个人因素(内因)和环境因素(外因)两种。;;;;;;;;3归因的理论模式

(1)海德归因理论：1958年海德最早提出归因理论，他将行为原因归为个人因素(内因)和环境因素(外因)两种。注意共变原则、排除原则

(2)维纳归因理论

维纳按照内因与外因、稳定与不稳定原因、可控与不可控原因，一般人对行为的成功或失败常做如下4种归因：归因努力或不努力的程度，归因能力的大小，归因工作任务难易程度，归因个人运气与机会的好坏程度。;;;;;;;;