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缺乏大局意识的原因分析

缺乏大局意识的原因分析社会整体由个体组成但不等同于个体，其具有独立的特性并对个体产生着重大的影响。维护集体的团结，要求所有成员具有集体意识，自觉形成并保持一致的或相同的身份认同感和归属感，大局意识则是形成和强化集体观念和身份意识的关键元素。

中国共产党与其他社会共同体一样，高度重视和强化党员的大局意识，建立了一套严格的组织和严密的纪律来保证党的高度统一。只有从党的建设和党的事业发展大局的高度出发认识和解决问题，才能志同道合，心才能往一处想，劲才能往一处使，话才能说到一起，全党才能释放出无比强大的战斗力、凝聚力和创造力，才能带领全国人民完成民族复兴的历史任务。

缺乏大局意识，仅仅从某个地方、部门、单位或个人利益出发，不能站到全局高度思考问题，既不能搞好党内团结，也不利于团结广大人民群众。强调大局意识，目的就是为了搞好团结。因为对象不同，做团结工作的难易度各不相同。团结观点、意见和利益相同的同志和群众，工作会相对容易。团结跟自己意见分歧的，看不起自己的，不尊重自己的，跟自己闹过别扭的，跟自己作过斗争的，自己在他面前吃过亏的那一部分人，一般人很难做到，其中一个根本的原因在于缺乏大局意识和大局观念。只有从大局出发的团结才牢靠稳固持久，从部门利益、地方主义出发的团结只是低层次的团结，最终会牺牲整体的团结，也会导致局部团结的瓦解。和稀泥、当老好人、缺乏原则的团结是暂时的、庸俗的团结，最终会葬送团结。

团结是有原则的，必须从事业大局出发，以事业为基础、以原则为准绳，拿起批评与自我批评武器，通过积极的思想斗争达成团结统一的共识。

党员干部要坚持正确的政治方向。必须绝对忠诚于党，坚决在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。不少党员干部在全面从严治党下怕遇事，不敢担当，唯恐避之不及而失去了干事的积极主动性，躲事而不处事坏了不少事，敷衍了事的病灶在于缺少为民服务态度的实。党和人民事业发展的攻坚期，面对社会转型的种种困难，必须有敢于下真功夫的狮子站出来，把责任挺在前面，苦中作甜。

缺乏大局意识的原因分析

我国的现代化建设，规模之巨大、情况之复杂、任务之繁难，世所罕见；没有党的集中统一领导和政令畅通，是很难有效有序推进的。而要做到这一点，必须不断增强大局意识。

讲政治、顾大局，是党员干部必须遵守的政治要求和纪律底线。在现实当中，少数党员干部在谋划布局、推动发展、服务群众上，看问题、想问题、解决问题，不能站在全局、大局的高度，而是仅凭个人喜好或只听个别人的指挥；在进行重大抉择、面对利益诱惑、应对各种考验时，不明事理、不辨是非，不懂规矩、不畏法纪，不知责任、不敢担当，究其原因，还是统筹谋划不够、纪律意识不强、大局意识缺乏。杜绝这些现象的发生党员干部就必须要牢固树立大局意识。

一是要着眼大局，做到向党中央看齐。大局意识体现的是高瞻远瞩的政治见识和开阔的博大襟怀，能够把握现在、透视未来，做到不因局势纷繁复杂而迷失方向，不以局部小有成就而沾沾自喜，不为损失眼前利益而倍感纠结，能够跳出一时一事、一地一利的局限，正确处理局部与全局、个人与整体、当前与长远的利益关系。党员干部做到要胸怀大局，在解决和处理具体问题时，把自己的思想、行为摆在大局之中，发凡事以大局为重，不能因为短暂的利益或者个人的私事而影响集体利益、国家利益。绝不允许不讲大局意识，把个人利益放在集体利益之上。

二是在日常工作中树立大局意识。在贯彻党中央和上级部门和领导的决策部署时，不能打折扣，更不能各行其是，不按要求办事，我行我素。要严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁自律等各项规定。有的人上级领导安排什么工作总是讲价钱、要条件、想方设法的推脱，不是这不行，就是那不中，不是今天有这样事就是有那样事就是想方设法的推脱不去做，总是和组织讨价还价，一旦得不到满足，就消极怠工，甚至又吵又闹，就好象组织上欠他很多，好像离开他地球就不转了。工作上躲躲闪闪、拈轻怕重，待遇上争争讲讲、分毫不让。这些都是和大局意识背道而驰的。

作为党员干部要有一个清醒的认识，当个人利益没有得到满足时，不要去抱怨或者消极对待工作，当组织或领导没有了解你、认可你之前，你也应当认真工作，要相信是只要自己努力，好好的干工作，完成上级组织交代的工作，总有一天领导是会发现你的优点的，要明白一个道理金子总是会发光的。

缺乏大局意识的原因分析

所谓大局意识，就是善于从全局高度、用长远眼光观察形势，分析问题，善于围绕党和国家的大事认识和把握大局，自觉地在顾全大局的前提下做好本职工作。作为一名党员干部，大局意识是必不可少的。

有这样一个故事：红军过草地的时候，伙夫同志一起床，不问今天有没有米