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人员管理与工作分配培训.pptx

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    人员管理与工作分配培训;人员管理基础

    工作分配策略及技巧

    沟通与协调能力培养

    员工培训与职业发展规划

    绩效考核与反馈机制建立

    法律法规与劳动关系管理;01;;原则;团队建设与协作能力提升;员工激励;02;公平性原则;通过面试、测试或员工自评等方式，了解员工的专业技能、沟通能力和团队协作能力等。;制定详细且可行的工作计划;及时调整和优化工作分配方案;

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