劳动合同范本(五险一金)7篇.docx

劳动合同范本(五险一金)7篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________________

乙方（员工）：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_____________________________。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位需要，实行标准工时制度或弹性工作时间制度。乙方应遵守甲方的工时规定，按照甲方的要求完成工作任务。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和假期按国家有关规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方有关规定执行。乙方工资随甲方的经济效益增长和工作表现而调整。

2.甲方每月定期支付乙方工资，如遇节假日则提前支付。乙方有权在支付工资的原始凭证上签名确认。

五、五险一金

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费（五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。具体缴纳比例按照国家和地方的规定执行。

2.乙方有义务配合甲方办理社会保险手续，并提供相关证明材料。如因乙方原因导致社会保险未能及时缴纳，由此产生的责任由乙方承担。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。乙方应自觉遵守安全操作规程，遵守劳动安全卫生规定。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息。

2.如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

八、违约责任

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付违约金（具体金额根据合同具体情况约定）。

2.违约金用于补偿因违约造成的损失，并支付守约方因此产生的维权费用。如违约金不足以弥补守约方实际损失，违约方还应承担赔偿责任。

九、其他约定事项

双方可根据实际情况约定其他未尽事宜，如：双方可约定试用期、服务期、竞业限制条款等。

篇2

甲方（用人单位）：_____________________________

乙方（员工）：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

（一）甲方安排乙方从事___________________工作，乙方应完成甲方合理指派的工作任务。

（二）乙方的工作地点为___________________。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方的工作性质和岗位职责，安排乙方的工作时间和休息时间。

（二）乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资标准为_____元/月。

（二）甲方按月向乙方支付劳动报酬，支付日期为每月的______日。

五、社会保险和福利

（一）甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。甲方为乙方缴纳五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）。住房公积金的缴纳按照国家规定执行。

（二）乙方享受社会保险和住房公积金待遇的具体标准和时间按照有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动保护用品。

（二）乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

七、劳动合同的解除和终止

（一）甲乙双方协商一致可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

3.被依法追究刑事责任的。

（三）有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资