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康复技师劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：____________________________________

联系方式：_______________________________

身份证号码：_____________________________

鉴于甲、乙双方均有意就雇佣康复技师事宜达成劳动合作关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方均有意续签，可根据实际情况再行协商。

二、工作内容和地点

第二条：乙方在甲方的工作岗位为康复技师，主要职责包括但不限于进行康复训练指导、评估患者康复状况等。工作地点在甲方指定的医疗机构。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。甲方应保证乙方享有法定节假日及年假等休息权利。具体工作时间和休息休假安排按照甲方相关规定执行。

四、薪酬与福利

第四条：乙方的薪资构成包括基本工资、绩效工资和可能获得的奖金等，具体标准按照甲方薪酬制度执行。甲方应按月支付乙方工资，并确保及时足额支付。乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条：甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，确保乙方在安全的环境下工作。因工作原因导致的职业疾病，甲方应按法律规定承担相应责任。

六、教育培训

第六条：甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关的教育培训，提升乙方的专业技能。乙方应积极参与，服从安排。

七、必威体育官网网址义务

第七条：乙方在工作期间及离职后一定时期内，对甲方的商业机密、患者信息等均负有必威体育官网网址义务。违反必威体育官网网址义务者，应承担相应的法律责任。

八、合同变更、解除和终止

第八条：本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。双方协商一致，可以变更或解除合同。合同到期或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。

九、违约责任

第九条：甲、乙双方如违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律规定处理。

十、其他约定

第十条：本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十一条：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________

日期：_____________________________日期：_____________________________

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，特订立本康复技师劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

第一章合同期限

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。试用期为____个月。

第二章工作内容及地点

二、工作岗位及内容

乙方在甲方担任康复技师职务，负责康复治疗工作。具体职责包括但不限于：对病人进行康复评估、制定康复计划、实施康复治疗、指导患者进行康复训练等。

三、工作地点

甲方安排乙方在________（工作地点）工作。如因工作需要，经双方协商同意，可以调整工作地