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从严从实抓好党员队伍建设,为推动国有企业高质量发展夯实基础

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。在新时代,推动国有企业高质量发展,关键在于从严从实抓好党员队伍建设。党员队伍是国有企业发展的中流砥柱,他们的素质和能力直接关系到国有企业的核心竞争力和可持续发展能力。

一、从严从实抓好党员队伍建设的重要意义

(一)加强党的领导的必然要求

中国共产党的领导是中国特色社会主义最本质的特征。国有企业作为党领导下的经济组织,必须坚持党的领导,加强党的建设。从严从实抓好党员队伍建设,能够确保国有企业中的党员始终牢记党的宗旨,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。只有这样,才能保证国有企业始终沿着正确的方向前进,为党和国家的事业做出更大的贡献。

例如,在国家重大工程建设中,国有企业的党员干部冲锋在前,带领广大职工攻坚克难,充分发挥了先锋模范作用。他们以高度的政治责任感和使命感,确保了工程的质量和进度,为国家的经济发展和社会稳定提供了有力支撑。

(二)推动国有企业高质量发展的根本保证

国有企业高质量发展需要有一支高素质的党员队伍。党员作为国有企业中的先进分子,应该在企业的生产经营、科技创新、管理提升等方面发挥带头作用。从严从实抓好党员队伍建设,能够提高党员的思想政治素质、业务能力和工作作风,使他们成为企业发展的中坚力量。

一方面,党员队伍的思想政治素质直接影响着企业的发展方向。只有党员干部具有坚定的理想信念和正确的价值观,才能引领企业坚持正确的发展道路,注重社会效益和经济效益的统一。另一方面,党员队伍的业务能力和工作作风是企业核心竞争力的重要组成部分。党员干部应该不断学习新知识、新技能,提高自身的综合素质,以创新的思维和务实的作风推动企业的发展。

例如,在一些国有企业中,通过开展党员示范岗、党员突击队等活动,激发了党员的工作积极性和创造性,提高了企业的生产效率和产品质量。同时,党员干部带头践行廉洁自律的各项规定,营造了风清气正的企业发展环境。

(三)增强国有企业凝聚力和战斗力的重要途径

党员队伍是国有企业中的骨干力量,他们的言行举止对广大职工有着重要的示范和引领作用。从严从实抓好党员队伍建设,能够增强党员的党性修养和组织纪律观念,使他们在工作中更加严格要求自己,以身作则,为职工树立榜样。同时,通过加强党员队伍建设,可以密切党同职工群众的联系,增强企业的凝聚力和战斗力。

在国有企业中,党员干部应该关心职工的生活和工作,倾听职工的意见和建议,为职工解决实际问题。通过开展各种形式的党建活动,如主题党日、志愿服务等,可以增强党员与职工之间的交流与互动,提高职工对企业的认同感和归属感。这样,企业就能够形成团结协作、奋发向上的良好氛围,为实现高质量发展提供强大的动力。

二、当前国有企业党员队伍建设存在的问题

(一)思想认识不到位

部分国有企业对党员队伍建设的重要性认识不足,存在重业务、轻党建的倾向。一些企业领导认为,企业的主要任务是追求经济效益,党建工作只是一种形式,对党员队伍建设缺乏足够的重视和投入。这种思想认识上的偏差,导致党员队伍建设工作在企业中得不到应有的地位和支持,影响了党员队伍的整体素质和作用发挥。

(二)教育管理不够严格

一些国有企业在党员教育管理方面存在形式主义问题,教育内容缺乏针对性和实效性,教育方式单一,难以满足党员的实际需求。同时,对党员的管理监督不够严格,存在对党员违规违纪行为处理不及时、不严肃的情况。这些问题使得部分党员的党性观念淡薄,组织纪律性不强,影响了党员队伍的形象和战斗力。

(三)党员队伍结构不合理

部分国有企业党员队伍结构存在老化、断层等问题。一些企业的党员年龄偏大,年轻党员数量不足,缺乏活力和创新精神。同时,党员队伍的专业结构也不尽合理,缺乏高层次、复合型人才。这种不合理的党员队伍结构,难以适应国有企业高质量发展的需要。

(四)作用发挥不充分

一些国有企业的党员在工作中缺乏主动性和创造性,先锋模范作用发挥不充分。有的党员满足于现状,工作标准不高,缺乏进取精神;有的党员在困难和挑战面前退缩不前,不敢担当作为;还有的党员只关心个人利益,缺乏大局意识和奉献精神。这些问题严重影响了党员队伍的整体形象和企业的发展。

三、从严从实抓好党员队伍建设的具体措施

(一)加强思想政治建设

强化理论武装

坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,组织党员深入学习党的路线方针政策、党的历史和党的基本知识,不断提高党员的政治理论水平。通过开展集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式,确保党员学习教育全覆盖。同时,要注重学以致用,引导党员将理论学习成果转化为实际行动,为企业发展贡献力量。

坚定理想信念

加强对党员的理想信念教育,引导党

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