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2024年幼儿园园长个人工作总结模板(四篇)--第1页
幼儿园园长个人工作总结模板
下面我以点滴工作体会求正于同仁。一年来,在上级教育主管部
门和校长的领导下,在各基层校园长和全体教职工的大力支持下,本
人立足岗位,认真履行工作职责,积极协助校长抓好分管的幼教、后
勤及工会工作,现简要汇报一年来的工作情况:
一、对岗位加强培训,提高幼儿园教师的整体素质
其次是以课题研究为切入点,积极开展教育科研活动。一年来,
我们重点抓好城关幼儿园《利用本土资源,培养幼儿的美术创造力》
的省级课题研究工作,不断建立健全课题研究网络,逐步形成了园级
大课题--课题组子课题--个人班级或个人小课题的研究态势。
同时根据村办园的实际特点,我们制定了《利用山区资源,创设
游戏环境》的课题计划,要求各村办园从本园实际出发,制定相应的
子课题,并注意引导教师学习相关的理论知识,因地制宜地开展课题
研讨活动,进一步探讨如何通过挖掘本土资源,在创造性操作及游戏
过程中激发幼儿对美术活动、游戏活动的兴趣,让幼儿在实践探索、
动手操作中创造潜能得以发挥,努力做到将课题研究与日常保教工作
有机结合起来。
二、不断学习,力求提高整体素质
首先,重视政治理论学习,努力提高自身的政治思想素质。自觉
按照党员的标准严格要求自己,严于律已,团结同志,各方面做好表
率作用,有较强的事业心和责任感。
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2024年幼儿园园长个人工作总结模板(四篇)--第2页
其次,认真学习业务知识,及时了解当前课改信息,树立新的教
学理念,在努力提高公办园的保教工作质量、提升办园水平方面以及
加强中心园和村办园的规范管理方面做了大量的工作,积极为青年教
师提供岗位练兵的平台,进一步促进教师的专业成长。
三、规范办园行为,提高办园效益
一年来,我园进一步加大幼教工作管理力度,办园效益明显提
高。
一是实行统一招聘,加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向
社会公开招聘的方式,择优录用了十十名热爱幼儿教育事业、具有高
尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师,及时充实到我校公办
园、村办园的幼儿教师队伍中,并要求她们每人与学校签定了为期一
年的合同,逐步规范了外聘教师队伍的管理,有效促进了幼儿园保教
质量的提高。
二是进一步改善办园质量,投资为幼儿园添置电脑和玩具,逐步
改善了办园条件,为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障。
充分展示了现代女性的时尚风采。让广大女教师感受到了节日的
快乐,生活的多姿,增进了彼此的情谊,感受到了自身的价值。五一
节组织了本校中层管理人员和基层校园长到江西三清山旅游,通过各
种文体活动的开展,丰富教工业余生活,提高教师的综合素质。进一
步加强了学校精神文明建设。
五、目前存在的问题及今后努力的方向
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2024年幼儿园园长个人工作总结模板(四篇)--第3页
由于能力水平面有限,还存在着许多不足之处。如:作为一名园
长,对理论知识的学习还不够深入系统。对深入教学第一线检查指导
幼儿园保教工作的次数较欠缺。幼儿园的办园质量还有待提高等。
今后努力的方向:
一是继续加强学习,找出差距,不断完善自己,提高自身素质。
二是
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