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公司部门主管考核奖惩制度（标准版）.docx

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    公司部门主管考核奖惩制度

    （合同、协议书范本）

    甲方：**单位或个人

    乙方：**单位或个人

    签订日期：**年**月**日

    签订地点：**省**市**地

    公司部门主管考核奖惩制度

    公司(企业)部门主管的考核、奖惩制度1目的为规范部门主管的考核、奖惩提供准则,充分开发并利用人力资源,使部门主管能够严于律已,起模范带头作用,以进一步提高公司的管理水平及质量水平,维护体系运行为最终目的。

    2适用范围适用于本公司内部组长级及组长级以上的所有部门主管。

    3职责3.1总经理负责所有部门主管的最终考核评议及奖惩决定

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