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护理部主任个人工作总结6篇

篇1

尊敬的领导、同事们：

在过去的一年里，作为护理部主任，我深感责任重大。在过去的一年中，我始终坚持“以病人为中心”的服务理念，积极带领护理团队开展工作，现将个人工作总结如下：

一、加强护理团队建设，提高护理服务质量

1.招聘与培训：根据医院发展需要，我积极组织护理部人员参加各类招聘活动，引进了一批优秀护理人员。同时，针对新员工，我组织了系统的岗前培训，包括护理技能、服务态度、团队协作等方面，确保新员工能够快速适应岗位需求。

2.团队建设：我注重护理团队的凝聚力培养，定期组织团队活动，如团队聚餐、户外拓展等，增强团队成员之间的沟通和信任，营造了团结协作、积极向上的工作氛围。

二、优化护理流程，提升患者满意度

1.优化护理流程：通过对护理流程的梳理和优化，我带领护理团队简化了护理环节，提高了护理效率。同时，我积极推动护理电子化进程，利用信息技术手段提高护理数据的准确性和及时性。

2.患者满意度调查：我定期组织患者满意度调查，了解患者在护理过程中的需求和意见，针对问题及时改进护理措施，提升了患者满意度。

三、强化护理安全，确保患者安全

1.护理安全培训：我组织了定期的护理安全培训，包括护理风险识别与防范、患者跌倒预防等方面的内容，提高了护理人员的安全意识。

2.护理质量监控：我建立了完善的护理质量监控体系，通过定期检查和评估，确保各项护理措施的有效执行。同时，我积极配合医院感染管理科的工作，确保医疗安全。

四、推动护理科研，提升护理水平

1.科研培训：我组织了护理科研培训，邀请了医院内外专家进行讲座和指导，提高了护理人员的科研能力。

2.科研项目：我积极鼓励护理人员参与科研项目，过去一年中，我们的护理团队成功申请并完成了多项科研项目，取得了丰硕的成果。

五、总结与展望

过去的一年中，我在护理部主任的岗位上付出了很大的努力，也取得了一定的成绩。然而，我深知仍有许多不足之处需要改进。在未来的工作中，我将继续加强学习，提高自身素质，以更好地适应岗位要求。同时，我期望能够继续得到领导和同事们的支持和指导，共同推动医院护理工作的不断发展。

篇2

XXXX年，是我在护理部主任岗位上工作的第二年。一年来，在院领导的正确领导下，在护理部全体同仁的共同努力下，护理部工作坚持“以病人为中心”，突出“以质量为核心”，围绕医院管理要求，各项工作取得了显著的成绩。现将XXXX年工作总结如下：

一、加强护理管理，提升护理质量

1.规范护理文书书写：根据《病历书写基本规范》的要求，制定护理文书书写规范，不断充实、修改和完善护理记录单，保证护理记录的完整性和真实性。

2.完善护理质量管理体系：根据《医院管理评审指南》的要求，制定我院护理质量与安全管理委员会，完善护理质量管理体系，定期组织会议，总结、布置、反馈工作。

3.开展优质护理服务：根据卫生部要求，开展优质护理服务活动，制定活动方案，并组织实施。通过活动，提高护士的服务意识和服务质量，提升患者满意度。

4.加强护理安全监管：制定护理安全监管制度，定期组织护理安全检查，及时排查安全隐患，预防护理不良事件的发生。

二、加强护理培训，提高护士素质

1.制定护理培训计划：根据护士的实际情况和医院的需求，制定年度护理培训计划，并组织实施。培训内容包括护理技能、护理知识、护理态度等方面。

2.加强护士继续教育：鼓励护士参加继续教育学习，提供学习机会和资金支持，提高护士的专业素质。

3.组织护士技能竞赛：定期组织护士技能竞赛活动，提高护士的技能水平，激发护士的学习热情。

三、加强护理沟通，促进医患和谐

1.做好入院宣教：制定入院宣教手册，向患者介绍医院环境、规章制度、主管医生、责任护士等情况，消除患者的陌生感，增强护患沟通。

2.定期召开工休座谈会：定期召开工休座谈会，听取患者及家属的意见和建议，及时反馈并整改。

3.加强出院指导：制定出院指导手册，向患者提供详细的出院指导，包括用药、饮食、锻炼等方面，促进患者康复。

四、加强护理科研，推动护理创新

1.制定护理科研计划：根据医院和护理部的实际情况，制定年度护理科研计划，并组织实施。

2.加强护理科研培训：提供培训机会和学习资源，提高护士的科研素质和能力。

3.组织护理科研沙龙：定期组织护理科研沙龙活动，促进护士之间的学术交流和合作，推动护理创新。

五、加强护理合作，提升医院形象

1.加强与医生的合作：制定医护合作规范，明确医护职责和协作方式，提高医护配合的默契度和效率。

2.加强与患