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酒店经营合作协议书范本8篇
篇1
甲方(投资方):____________________
乙方(经营管理方):____________________
鉴于甲乙双方拥有良好的酒店管理经验和丰富的行业资源,经友好协商,双方就共同合作经营酒店事宜达成以下协议:
一、合作宗旨
双方秉承互惠互利、共谋发展的原则,通过友好协商与紧密合作,共同经营并管理酒店,实现双方共赢的目标。
二、合作期限
自本协议签订之日起至__________年_____月_____日止。合作期满后,经双方协商一致,可续签合作协议。
三、合作模式及责任划分
1.甲方负责提供酒店场地及设施设备,保证其正常运行和使用权;承担酒店的物业管理和相关税费等费用。
2.乙方负责酒店日常经营管理工作,包括但不限于市场推广、客户开发、服务提升等;承担酒店运营所需的员工薪酬、物资采购等费用。
3.双方共同制定酒店经营策略和发展规划,确保酒店良性发展。同时,共同监督财务收支情况,对重要经营决策和财务预算进行审批。
四、收益分配及结算方式
1.双方按照约定的比例分配酒店经营收益。具体比例根据双方实际协商确定。
2.每月或每季度进行一次财务结算,结算周期内的收入、支出及净利润等明细需经双方共同确认。
3.利润分配应根据实际经营情况及时调整,确保合作双方的利益均衡。
五、风险承担与违约处理
1.合作期间,如因甲方原因导致酒店场地或设施设备无法正常使用,造成经济损失的,甲方应承担相应责任。
2.若乙方在经营过程中存在违法行为或严重失职行为,导致酒店遭受损失,乙方应承担法律责任并赔偿相应损失。
3.双方应共同承担不可抗力因素导致的损失。如遇自然灾害、政策调整等不可抗力因素,双方应协商解决。
4.任何一方违反本协议约定的,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
六、必威体育官网网址条款及知识产权归属
1.双方应对合作期间涉及的商业秘密、客户信息等资料进行必威体育官网网址,未经对方同意,不得泄露给第三方。
2.合作期间产生的知识产权归属问题,应根据实际贡献和投入进行划分,具体归属双方在合作过程中另行协商确定。
七、解决纠纷的方式及法律适用
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.若双方在合作过程中发生纠纷,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
八、其他约定事项
1.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字(盖章)之日起生效。
3.附件:酒店场地租赁合同、设施设备清单等。
甲方(投资方):____________________(盖章)
法定代表人:____________________
联系方式:____________________
日期:_________年_____月_____日
签署地点:____________________
篇2
甲方(投资方):_________________________
乙方(管理方):_________________________
鉴于甲乙双方均拥有酒店行业的经验和资源,在平等、自愿的基础上,经友好协商,就共同合作经营酒店事宜达成以下协议:
一、合作事项
双方同意共同合作经营一家酒店,酒店名称为____________酒店。酒店的经营范围包括但不限于客房、餐饮、会议服务及休闲娱乐等。双方将共同努力提升酒店的管理水平和服务质量,实现共赢。
二、合作模式
本次合作模式为合作经营,即甲乙双方共同投资、共享收益、共担风险。双方按照本协议约定的比例分配投入资金,并按照约定的利润分配比例分配利润。合作期限自本协议签订之日起计算,暂定为_____年。
三、合作期限及投资金额
1.合作期限:自本协议签订之日起至满_____年止。
2.投资金额:甲方投资人民币_____万元,乙方投资人民币_____万元。总投资额为人民币_____万元。投资款应在协议签订后_____日内支付至指定账户。
四、利润分配比例
根据双方的投资额,确定利润分配比例为:甲方占_____%,乙方占_____%。在合作期间,如出现盈利或亏损,双方按照上述比例分配或承担。
五、职责分工
1.甲方职责:负责提供酒店经营所需的土地、建筑物及相关设施;协助办理酒店开业相关手续;监督乙方管理团队的日常运营。
2.乙方职责:负责
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