竞业限制协议模板通用版6篇.docx

竞业限制协议模板通用版6篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密和机密信息，为保护甲方的合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方相竞争的业务，双方根据相关法律法规，经过友好协商，达成以下竞业限制协议：

一、协议目的

本协议旨在保护甲方商业秘密和机密信息，防止乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的行为，确保甲方的商业利益不受损害。

二、竞业限制范围

乙方在离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于以下领域：____________________。

三、竞业限制期限

竞业限制期限自乙方离职之日起计算，期限为______年。

四、商业机密和机密信息的保护

1.乙方在任职期间及离职后，应尊重并保护甲方的商业机密和机密信息，不得将其泄露给任何第三方。

2.乙方应妥善保管甲方商业机密和机密信息的载体，不得丢失或毁损。

3.乙方在离职后，未经甲方书面同意，不得将甲方商业机密和机密信息用于任何用途。

五、违约责任

1.若乙方违反本协议约定的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方因违约造成的损失等。

2.若因乙方违反本协议导致甲方商业秘密和机密信息泄露，乙方应承担相应的法律责任。

六、协议解除与终止

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期至竞业限制期满。

2.本协议在以下情况下可以解除或终止：

（1）双方协商一致解除本协议；

（2）甲方发现乙方在任职期间存在违反忠诚义务、损害甲方利益的行为；

（3）乙方在竞业限制期限内死亡的。

七、其他条款

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本协议的修改、补充，均应以书面形式进行，并经双方签字（盖章）后生效。

4.如有任何争议，双方应友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

5.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

八、特别提示

乙方在签署本竞业限制协议时，应充分了解并明确其法律义务和责任。违反本协议的竞业限制条款将可能导致法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。乙方在离职后应遵守本协议约定的竞业限制条款，保护甲方的商业秘密和机密信息。

甲方（公司）（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：_______年_______月_______日

乙方（员工）（签字）：____________________

日期：_______年_______月_______日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于乙方在甲方公司中担任的职务及其接触到的商业机密和核心信息可能对甲方的经济利益及竞争优势产生影响，为保护甲方的合法权益，双方根据中华人民共和国有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就竞业限制事宜达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在约束乙方在离职后一定期限内从事与甲方业务相竞争的工作或加入与甲方相竞争的企业，以保护甲方的商业机密和核心竞争力。

二、竞业限制内容

1.乙方在离职后一定期限内（具体期限根据乙方岗位及甲方公司规定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

2.乙方在离职后一定期限内，不得自行组织或参与组织与甲方相竞争的企业。

3.乙方在任职期间及离职后，不得泄露甲方的商业机密，包括但不限于客户名单、产品技术、营销策略、财务数据等。

三、竞业限制补偿

1.甲方在乙方离职后，将给予乙方一定的竞业限制补偿，具体补偿方式和金额由双方另行约定。

2.乙方如违反本协议约定，应承担违约责任，并支付违约金。

四、违约责任

1.乙方如违反本协议约定的竞业限制内容，应承担违约责任，并向甲方支付违约金。违约金金额视违约情况而定，至少为乙方离开甲方前一年度工资总额的两倍。

2.乙方如违反本协议约定的必威体育官网网址义务，导致甲方损失，应承担赔偿责任。

3.乙方违反本协议导致甲方提起的诉讼，乙方应承担律师费、诉讼费等相关费用。

五、协议解除与终止

1.本协议自双方签字盖章