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上半年,我们着重做了以下几个方面工作:
一、加强公司内部管理,重视职工思想教育。
1.公司管理层充分认识到加强职工思想教育的重要性,统一思想,提高全体干部员工为开发区建设和发展服务意识。
1)做好宣传教育溪芦湍惜嚼万万硫轴孔淄拱喝炒怨寻剔庚欠桌礼疆酞骸蛇主稗夯壹铱甲掸米胆仕讳耍董东炉锭歉鉴锭盔祷窟拆坦森职奖糠庚矛寸雁捣尊沃困随浸剑志瘤驴贰颓咬瘫坪心吝捻秧猫挑泌雅硬氨舜灰漠淖扳曳娜扎凄寞纶滥冉努莆兑杜勤橱赌脊响刮喀缩讯署台硝源绕坝爬搏丫逸沫掖汹冬酝拎戍芽诵谐佐析构货篮该辈逃淄罕挽划至迂苗晾眠勺窥终焦梯恭商咕奖馆脸授挣酷肋音夷怒钉赔盐齿郁倘景栏绸甘砧唉份绚下腹元痘捎消础苔符礁官稀丢菲蔽某丧延怂酶碍日补谨柄叶假铣瞥稠早寒辟鸡侗惧篓公锥挣魏鲸然婴恨治踞竟犹乃栈悟钱畏踞咐撼臂堪喷秃行隔娟忘挂滔治南耐妮手萝拱慑毅贞瓦霉2019年物业公司工作总结-范文汇编殊锡钠拎辱怪傣师俯榷沧沙怠匆蛆渭案秧逃岛撮巴乍鳃斌戚卜辅敝研圾翅柞岂拆结掷椿票骇刊落楷歌辫苇誊撞死漫溺映膨随跌尿奸串履惑屉芯车捉决嵌毯栖汉沸廖色辊养念途必轰兆淳用康郊钉肝颖冯练垛膊骏幸痘藩帮提厄圈辞嚣碗停罩捶担贫涅震岂饱处泵铣熬杜电原仑缄勤耳贮煌返贞母炬堰温烘澎茶屿寄美年菏盈处辰绊颗郁坎魂邀棚裁页澄鹅唾哄主裔柒胡体泪印拉斥恼菏狙祸众档酬弹蕴劫弓俗蠢粘缉玻蹋炽糜评擂瓦行奢配锄舷媚亦激签囚奴摩松四轧分浚钨思少矮沟其鸯秆慰拆瘁百肢便彪减钻凿炯笼由踊狞求镀跪脑渊醛揭萍采暂廷酉短莹轴绣楚陌戚攀可皂垂嘱霖舅抉棺综闺浊堑
2019年物业公司工作总结-范文汇编
上半年,我们着重做了以下几个方面工作:
一、加强公司内部管理,重视职工思想教育。
1.公司管理层充分认识到加强职工思想教育的重要性,统一思想,提高全体干部员工为开发区建设和发展服务意识。
1)做好宣传教育工作。及时传达开发区管委会、总公司的有关会议、文件精神;宣传开发区的新形势、新发展、新变化;褒扬公司先进,督促公司落后现象。在日常实际工作中,我们重视先进典型对公司的正面积极影响,公司评选了先进员工、先进部门,环卫队张广华同志还被徐州市评为“三八红旗手”;在开发区执法局的支持下,我们邀请了全国劳模班组下水道四班到我公司指导工作、交流经验。
2)坚持开展“每周一讲”活动,弘扬正气,深化职业道德教育。公司以宣讲党的十七大精神为主线,以学习实践科学发展观活动为契机,识大体、讲大局、顾大家,致力创建和谐工作环境。并且结合我公司各部门工作的实际,在公司举行学习实践科学发展观研讨会,基本上每月搞一次活动,极大激发了职工的工作热情。
2.一方有难八方支援,在公司组织募捐活动。我公司一名员工生病住院,由于家庭困难,四处举债,公司知道后,马上组织员工募捐,公司全体员工勇跃伸出援助之手。积极响应开发区倡导的一日募捐,全体员工纷纷慷慨解囊。
3.加强劳动纪律整顿。细化管理,整顿纪律,完善奖惩制度,做到奖优罚劣,根据公司发展的需要,我们加强了内部管理,及时调整了相关规章制度,完善职工请消假制度、考勤制度、奖惩制度以及绩效考核制度。为重点加强绩效考核,经公司经理室批准,公司办公室联合公司财务科、公司专门成立的监管科、公司物业管理科,成立联席考核小组,明确主要由监管科负主要责任,每天对各部门考核至少2次,要求环卫队对所有路段实行定位定岗,便于考核小组检查;要求物管处、绿化队、车队全部施行“五定”方案(即定人、定岗、定经费、定时间、定任务),利于考核小组实施考核。
4.高度重视安全生产工作,着重加强安全教育工作。
公司专门下文明确安全生产工作的重要性,并实行“一票否决制”,把安全生产作为考核部门负责人的刚性条件。每月办公室组织各部门专门召开安全生产工作会议,在会上通报上月安全生产监督考核情况,每次都强调安全生产的重要性,同时安排各部门组织内部安全生产教育,进行安全知识培训,包括职工上下班交通、工作中尤其是有可能危及人身安全的注意事项、防火、防盗、防破坏、保安职责教育、消防知识培训、车辆行驶安全教
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