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2024简易劳动合同范文3（5篇）

2024简易劳动合同范文（精选35篇）

2024简易劳动合同范文篇1

劳合字2（0_年）第号

用人单位：（以下简称方）

公司地址：

受用人：（以下简称乙方）

受用人身份证号：

方根据公司需求本着公开招聘、招收、自愿报名、全面考

核、择优录取的原则，招聘乙方为方的劳动合同制员工，依据

《中华人民共和国劳动法》，为明确用人单位和受用人的权利义

务，经双方平等协商一致，特签订本合同。条约如下：

第一条合同期限

1、合同期限为年，自年月日至年月日止，其中试用期为个

月，自年月日至年月日止。

2、合同有效期届满，合同自行终止，若需要续约，需乙

双方重新签订合同。

第二条工作时间

1、方实行国家的以下第种工作制度：

A.标准工作制，即每日工作八小时，平均每周工作时间四十

小时的工时制度。

B.不定时工作制。

C.综合计算工时工作制。

第三条工作内容及工作条件

1、方根据企业经营工作需要，安排乙方从事工作。乙方

确认工作责任后，必须服从方的工作安排。

2、乙方需按照方确定的岗位职责按时、保质地完成工作

任务。

3、乙方应本于工作职责道德、专业技术技能指导等进行培

训，乙方应接受公司教育培训考核。

4、方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，

提供符合国家规定的劳动场地、设备、设施和必要的防护用品，

保障乙方在人身安全环境条件下从事工作。

5、根据乙方的能力及表现，方可变更乙方的工作，乙方

有权反映本人意见的权利，但在任何情况下，乙方必须服从方

的最后决定。

第四条劳动报酬

1、方现行工资制度标准及岗位区别，确定乙方月基本工

资为人民币元大（写：）。其余福利发放按公司规定及经营状况确

定。

2、方实行新工资制度调整工资水平或调整乙方工作岗位

时，根据按劳分配为主的原则，调整乙方的工资额。

3、方每月日以货币或银行转帐的形式向乙方发放上月的

工资及各类福利。如公司遇特殊情况可适当推迟几天，乙方人

所缴纳的各类社会保险费及工资人所得税由甲方代扣代缴。

第五条劳动保险、福利待遇

1、乙方在职期间应享受由甲方提供福利待遇与劳动保护。

乙方患病或非因公负伤，其停工医疗期限和有关待遇按劳动相关

规定执行。

2、乙方因生、老、病、伤、残、死等，甲方应按国家和昆

明市相关规定办理。

第六条规章制度

1、甲方应建立和完善符合国家有关规定的规章制度。

2、乙方应自觉遵守社会公德和职业道德，维护甲方利益和

声誉，严守商业机密。

3、乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方可按照奖惩

规定给予乙方批评、教育、处罚、直至解除劳动合同。

第七条劳动合同终止条件

1、劳动合同期满或双方