用工协议（劳务关系）5篇.docx

用工协议（劳务关系）5篇

篇1

甲方（单位名称）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系电话：________________________

乙方（劳务人员姓名）：______________

性别：________________

身份证号码：_________________________________

联系电话：________________________

家庭住址：_________________________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方与乙方建立劳务关系的事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方从事的具体岗位（工种）及职责为：____________________________。

2.乙方的工作地点为：甲方公司所在地及相关业务关联区域。

三、工作时间与休息休假

根据甲方业务需要，乙方的工作时间可能灵活调整。乙方应遵守甲方的考勤制度，若有加班情况，甲方将按照国家规定支付加班费或安排调休。具体工作时间的安排由双方协商确定。乙方享有法定节假日休息的权利。具体事项按甲方规定执行。

四、劳务报酬与支付

1.乙方的基本劳务报酬根据岗位及职务确定，具体金额在双方聘用确认时商定。甲方按照内部薪酬体系向乙方支付劳务报酬。此外，根据乙方的绩效和表现，甲方将给予适当的奖金或福利。奖金或福利的具体事项和发放标准按照甲方规定执行。

2.甲方每月__日以货币形式支付乙方劳务报酬，如遇节假日或特殊情况可顺延至最近的工作日支付。甲方有权根据经营状况和经济效益的变化调整劳务报酬水平。调整后的劳务报酬应不低于当地的最低工资标准。甲乙双方另有约定的除外。若甲方未按时支付劳务报酬，乙方有权要求甲方及时支付并补偿相应损失。具体补偿办法由双方协商确定。乙方因个人原因造成无法及时收到劳务报酬的，后果自负。

五、社会保险与福利

篇2

甲方（单位名称）：______________________

地址：_________________________________

法定代表人或授权代表：___________________

联系方式：_____________________________

乙方（劳动者姓名）：_____________________

性别：________________年龄：_____________

身份证号码：__________________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜，达成以下协议：

一、协议期限及工作内容

1.协议期限：本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议到期后，如双方继续合作，可协商续签。

2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事____________岗位的工作。乙方的工作地点、岗位等具体事项由甲方根据实际情况进行安排和调整。乙方应按时完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制或弹性工时制。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。因工作需要加班的，双方应按照国家法律法规的规定进行协商和执行。

三、劳务报酬及支付方式

1.劳务报酬：乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体金额根据岗位、职责和工作表现等因素确定。

2.支付方式：甲方应按月向乙方支付劳务报酬，支付日期为每月的______日。如遇节假日或银行系统故障等原因，支付日期可适当顺延。甲方不得以任何理由拖欠劳务报酬。

四、社会保险和福利待遇

甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用（如养老保险、医疗保险等）。乙方依法享受相应的社会保险待遇。此外，甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，