大学招聘会宣传-招聘会宣传.pptxVIP

大学招聘会宣传招聘会宣传Presentername

Agenda公司介绍和文化招聘岗位和要求员工福利和培训发展机会和职业规划投递简历和面试流程总结

01.公司介绍和文化公司简介和文化介绍

公司成立时间公司成立于2005年，已有15年历史。公司性质公司为民营企业，注册资金5000万元公司规模范围公司现有员工200人，主要从事电子产品研发和销售基本信息概览公司简介

国际品牌知名争做国际品牌佼佼者市场营销专业公司以市场营销为专业，专注于行业的发展和进步。以人为本追求卓越公司强调以人为本，追求卓越，为客户创造价值。企业文化与未来愿景公司使命和愿景

公司文化以员工为中心，注重员工的成长和发展。以人为本公司文化鼓励员工追求卓越，勇于拓展新的领域。追求卓越开放包容招人才开放、包容文化核心价值观和文化氛围企业文化

国家级科技进步奖表彰公司在科技创新方面所作出的杰出贡献。市级优秀企业公司经营表现突出行业领先企业公司领先竞争力公司实力展示公司荣誉

02.招聘岗位和要求市场营销岗位职责和要求

岗位职责与要求02制定营销策略制定营销计划，提出合理的市场营销策略03参与营销活动负责推广活动，参与公司的营销活动01市场调研进行市场调研，了解客户需求和市场动态市场营销岗位

职责明细市场营销计划制定市场营销计划营销策划提升品牌负责营销活动提高客户满意度维护客户关系岗位职责

市场营销岗位要求教育背景本科及以上学历，市场营销或相关专业。工作经验有3年以上市场营销或品牌推广相关工作经验专业技能熟悉市场调研、品牌推广、营销策划等相关工作任职要求

03.员工福利和培训员工福利和培训介绍

有竞争力的薪酬福利公司提供有竞争力的薪资待遇，吸引和留住优秀人才。薪资水平01除了薪资，我们还提供一系列福利待遇，如医疗保险、年假、员工活动等，让您在工作中感受到关怀和温暖。福利待遇02我们提供丰富多样的职业发展机会，包括培训计划、晋升机会和跨部门项目，帮助您实现个人和职业的成长。职业发展03薪资待遇

带薪假期享生活带薪假公司提供五险一金，为员工提供更好的保障。五险一金每年会进行年度调薪，保证员工薪资与市场水平持平。年度调薪公司提供的员工福利福利待遇

培训与发展机会内部培训提供公司业务知识和技能外部培训提供与员工工作相关的培训课程晋升与轮岗提供职业发展规划，帮助员工实现职业目标O1O2O3培训与发展

04.发展机会和职业规划公司内职业发展与晋升机制

掌握公司业务流程01基础职能岗位高技能独立完成02高级职能岗位制定发展战略03管理岗位公司内职业发展路径职业发展路径

公司晋升机制岗位轮岗计划员工了解公司的业务和运营，提升综合素质和能力培训与导师提升员工的专业技能和管理能力内部晋升机制员工通过良好的表现和业绩，不断向更高层次的职位发展晋升机制

公司内部交流和轮岗部门间、跨岗位、项目组交流。内部交流形式确定轮岗时间、部门和岗位，进行轮岗培训和交接轮岗流程优势：促进员工全面发展，提升组织协同性；注意事项：避免影响工作进度，确保交接顺利进行优势和注意事项内部交流和轮岗

05.投递简历和面试流程简历投递与面试流程

投递简单，随时随地在线投简历应聘者可以在我们公司的官网或招聘网站上直接上传简历01邮件投简历发送简历到专用邮箱02招聘会投简历应聘者可以在现场直接提交简历03简历投递渠道

筛选所有投递的简历，将符合条件的简历进行初步的筛选。01简历筛选进一步了解您的个人情况、专业技能、职业规划等。02电话面试笔试面试全方位考察03线下面试了解公司面试流程面试流程

简历投递时间提醒应聘者注意按照规定的时间投递简历，以免错失机会。面试需准备的资料面试前准备资料时间、格式、注意事项简历格式要求简历规范排版注意事项

06.总结公司优势招聘

选择我们的理由公司文化公司注重员工工作氛围和团队合作，提供良好环境和发展机会。薪资福利我们公司提供有竞争力的薪资和福利待遇，包括健康保险、带薪年假等福利，以及丰厚的奖励制度。员工发展我们公司重视员工的个人成长，提供培训和晋升机会，帮助员工实现自我价值和职业目标。为何选择我们公司

联系我们公司地址北京市朝阳区xx街道xx号。电话号码010件地址info@联系方式

潜在应聘者期待加入通过技术创新引领行业发展。领先互联网科技提供丰富的培训和晋升机会，助力个人成长职业发展空间致力于打造一个充满活力和创造力的工作环境团队合作氛围期待您的加入

ThankyouPresentername