2024年生产一线工人自我鉴定.pdf

2024生产一线工人自我鉴定

2024生产一线工人自我鉴定1

上半年，我矿的安全管理工作在各位矿长领导下和集团公司的监督指导下稳

中推进，认真遵循集团公司年初提出的煤矿安全生产指导思想和安全管理目标，

暂时取得较好成绩，上半年人身伤亡事故为0和未发生工程质量事故。我矿上半

年的安全管理工作，主要做了以下几方面的工作。

一、注重安全宣传教育和制度执行

一是开展安全宣传教育活动。年初复产前召开了安全工作会议，根据不一样

情景，半年内每月至少召开1次安全办公会议，并根据矿井实际情景召开专项安

全管理会议，每周周一召开安全例会，强调生产中存在的安全隐患，并落实职责

人监督整改。

二是制定安全工作规章制度。在全面鉴定去年安全生产经验教训的基础上，

根据具体公司安全工作要求，结合我矿实际，制订了《海湾煤矿度安全工作计划》

和《安全教育培训计划》等安全生产方面的规定，较好地完善了矿井安全生产管

理制度。制定并审议经过全矿各岗位的《安全生产职责制》和《岗位职责》，对

科级以上矿领导的《安全生产职责制》和《岗位职责》制作为牌板上墙管理。安

全生产职责和岗位职责分解到各科室和区队，实现安全生产齐抓共管，充分调动

了全员抓好安全生产的进取性和主动性。还制定各科室管理制度以及井下各工种

操作规程。

三是加大监督检查力度。坚持从严从重原则，采取罚教结合的办法。半年内

共查处井下各类“三违”60次，其中对39起“三违”行为

进行了罚款处理和说服教育，并进行全矿通报批评。而其他21起“三违”

当面进行了批评教育。经过上半年的不断努力，有效地遏制了不安全事故的发生。

二、注重学习培训，增强职工全员业务素质

一是加强了安全培训工作。我矿成立安教办，专门负责煤矿安全培训教育工

作。把安全培训工作纳入煤矿安全生产日常管理。

二是做好全员培训。新入井人员、新上岗人员都要做好岗前培训，让他们掌

握安全知识和现场操作技能，增强职工全员安全意识。

三是安全培训多元化。我矿上半年开展多种类型培训工作，例如机电管理培

训、安全管理培训、生产技术培训、矿规矿纪培训和消防知识。开展多元化的培

训，增强了员工的安全意识。

四是认真开展外委施工单位员工入井前安全培训教育。我矿属于建设矿井，

外委施工单位较多，人员素质参差不齐，为了快速有效的规范外委施工单位人员

管理，防止井下发生“三违”行为，我矿认真执行煤矿安全培训相关规定，对所

有入井新员工进行了72课时的安全培训。仔细强调入井后安全注意事项，学习

《海湾煤矿“三违”分类及处罚细则》。

三、具体安全管理工作开展和落实

1、我矿3月初制定了“反三违、除隐患、保平安”百日专项整改活动方案，

并以文件的形式下发到各科室(区队)和各施工队，要求对所有人员进行贯彻学

习。

“反三违、除隐患、保平安”百日专项整改活动于__月

20日至6月__日在全矿范围内开展，共分四个阶段：

第一阶段：宣传动员阶段。从3月__日至3月__日，经过召开动员大会、宣

誓、条幅等形式扩大宣传力度，动员全员参与。

第二阶段：培训阶段。从3月__日至4月__日，各科室、区队将各管辖范围

内的安全隐患上报安监科，安监科整理构成反“三违”安全指导手册，并组织有

针对性的培训。

第三阶段：检查落实阶段。从4月__日至5月__日，安监科建立反“三违”

行为档案管理。

第四阶段：巩固阶段。从5月__日至6月__日，对前期“反三违”活动进行

鉴定，整理出一套合理有效的“反三违”管理制度，使此项活动能够制度化、常

态化。

2、制度并实施了《海湾煤矿安全生产月活动方案》，具体实施方案为：

(1)成立煤矿“安全生产月”活动领导小组，活动方案以文件形式下发的各

科室和外委施工单位。

(2)办公室负责“安全生产月”宣传标语采用LED大屏幕滚动播放，营造现

场氛围;

(3)开展“排除隐患大行动”活动，要求排查身边的安全隐患，并组织整改。

(4)组织全员开展安全基础知识培训和考试，提高全员安全理论知识，规范

安全管理;

(5)煤矿事故应急救援预案》培训，提高应急事故的组织和救援本事;(6)“安

全活动月”活动进行认真鉴定。

四、安全管理工作存在的不足及改善方法

1、井下作业现场安全监督检查，不仔细。