《领导力的发挥》.pdfVIP

领导力的发挥

编辑课件

2024/10/51

积极坚持宽容感恩奉献卓越

讲师简介

•讲师：达曙光

•现任：

•卓越典范企管参谋公司资深

管理参谋师

•曾任:

•某塑胶玩具厂厂务经理

•某电子集团企管部经理

编辑课件

•某塑胶电子行政总监2

2024/10/5传播正确理念增强国民素质推动社会进步

积极坚持宽容感恩奉献卓越

学习公约

n积极参与

n空杯心态

n相互依赖

n保持秩序

n遵纪守时

编辑课件

2024/10/5传播正确理念增强国民素质推动社会进步3

积极坚持宽容感恩奉献卓越

课程内容

一、何谓领导？何谓领导力？

二、发挥领导力的四条准那么

三、领导力发挥不佳的十五大原因

四，领导者与管理者的区别

五、领导者应具备的根本能力

编辑课件

2024/10/5传播正确理念增强国民素质推动社会进4

积极坚持宽容感恩奉献卓越

一，何谓领导？

◆什么叫领导？简单地说，“领〞就是带着，就是走在前边，

干在前边，身先士卒，“导〞就是引导、教导。只有“领〞

好了，“导〞才能起作用。

领导作为一种指挥和控制的过程,是人类社会群体活动的必

然产物。

◆领导是一种行为过程。它是领导者为了实现预定的组织目

标，运用相应的理论、原那么、职能、方法，影响、率领、

引导组织内的成员完成预定任务的的活动过程。

编辑课件

2024/10/5传播正确理念增强国民素质推动社会进5

积极坚持宽容感恩奉献卓越

你心目中的领导是怎样的？

n企业调查结果说明：无论在哪里或在什么时候进行调查，也无

论什么职业，60%至75%的员工认为工作中最糟糕和最大压力来

自于他们的直接上司。

n据调查，在美国不称职的经营管理者的根本比率占到60%至75%，

德国人估计过去10年里至少50%的高级主管是失败的。

编辑课件

2024/10/5传播正确理念增强国民素质推动社会进