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大学生就业力调查报告7篇

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大学生就业力调查报告7篇

调查报告的内容应当能够回答调查目的中所提出的问题或疑惑，

调查报告应当遵循学术规范和道德标准，确保研究的诚信性，本店铺

今天就为您带来了大学生就业力调查报告7篇，相信一定会对你有所

帮助。

大学生就业力调查报告篇1

一、前言:

近年来随着金融危机的冲击、我国改革开放的不断深入和社会主

义市场经济体制的建立，大学生就业制度有了很大改变，我国大学生

的就业开始更大地迈向个人自主择业。这种改变有利也有弊，一方面

它给大学生更多的就业选择和途径，就业机遇也增加了。可另一方面，

现在十分激烈的人才竞争、专业不对口现象、社会岗位趋于饱和等等

都给大学生就业增加了挑战。并且我国大学扩招后，大学生就业似乎

呈现了越来越来难的趋势，这种现象实际上是与国际经济形式近3年

来连遭打击以及中国经济结构体制和教育改革落后有关，而当今大学

生的就业观也为滞后就业提供了难题，根据麦可思研究院撰写、社会

科学文献出版社出版的《20XX年中国大学生就业报告》显示:“本科

与高职高专毕业生的就业率差距持续缩小;20XX届大学毕业生半年后

月收入为2766元，比20XX届(2479元)增长了287元;20XX届大学毕

业生为608.2万人，按比例推算有将近57万人处于失业状态;并且蓝

皮书指出，从总体就业分布上来看，20XX届大学毕业生中，有82.1%

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的人毕业半年后受雇全职或半职工作。1.6%的人自主创业;有9.3%的

人处于失业状态，其中1.1%