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委托代课聘用合同模板7篇
篇1
甲方(聘用单位):____________________学校
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方委托乙方从事代课教师工作事宜达成如下协议:
一、基本情况
乙方应聘职位为____________科目代课教师,从事教学工作。甲方聘用乙方的时间自____年____月____日起至____年____月____日止。工作地点为甲方所指定的学校内及校外特定区域。
二、职责和义务
1.甲方的职责和义务
(1)按照本合同约定的时间和要求支付乙方的代课费用;
(2)为乙方提供必要的教学环境和条件;
(3)负责管理和监督乙方的工作表现;
(4)负责课程进度的安排和监管。
2.乙方的职责和义务
(1)按照教学大纲要求,完成教学任务;
(2)保质保量地完成教学任务,并及时完成学生成绩录入等教学工作;
(3)与学生和家长建立良好的关系,维护学校形象和声誉;
(4)遵守学校的各项规定,参加学校各项活动。
三、待遇和费用支付
1.乙方代课费用为人民币____元/小时,具体金额根据科目和年级不同进行调整。
2.甲方应按照约定支付乙方的代课费用,并在每月的最后一个工作日向乙方支付本月代课费用。如遇节假日或其他特殊情况,支付时间可相应顺延。
3.乙方应提供有效的税务发票或相关凭证,以便甲方进行财务报销和核算。
四、合同解除和终止
1.合同期限届满或双方协商一致解除合同,本合同自动终止。
2.乙方在合同期限内不得擅自离职或从事其他职业,如有特殊情况需提前向甲方申请并得到同意。否则甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。如因不可抗力因素导致乙方无法继续履行合同,乙方应及时通知甲方并提供相关证明文件。
篇2
甲方(聘用单位):__________________学校
乙方(受聘人):__________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事代课教师工作一事,达成如下协议:
一、合同期限
本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满聘用关系自然终止。其中试用期为______个月。
二、工作岗位
乙方根据甲方工作需要,担任______教师工作。乙方同意甲方根据工作需要调整其工作岗位及工作区域。乙方的工作岗位应遵守以下职责要求:遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守学校的各项规章制度和教学要求,认真备课、上课,完成教学任务等。
三、工资待遇及福利
乙方在试用期内工资为______元/月。试用期满后工资为______元/月,寒暑假期间工资为在岗工资的______%。同时甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享有法定节假日休息的权利。甲方提供必要的办公条件和教学用品等。
四、合同的变更、解除和终止
双方应严格遵守合同规定,如一方违反合同相关条款,另一方有权解除合同。如需变更合同内容,应经过双方协商一致后重新签订书面合同。合同期满或双方协商一致解除合同,乙方应办理相关手续并交接工作。若因甲方原因提前解除合同,应支付乙方相应的经济补偿。若因乙方原因提前解除合同,则补偿甲方招聘及培训费用。甲方应按照本合同规定支付乙方工资及相关福利待遇。
一、关键部分:关于兼职老师的管理和责任范围
在合同中需要明确兼职老师的管理和责任范围,包括但不限于以下几个方面:
1.学生管理:明确兼职老师需要遵循的学校教学和学生管理规定,如学生的课堂管理、学生评价等;同时要强调对学生负责的态度和行为规范。
2.课堂秩序管理:规定兼职老师需要维护良好的课堂秩序,确保教学质量不受影响;同时规定对课堂突发事件的应对措施和责任承担方式。
3.上课内容安排:明确兼职老师需要遵循的教学计划和教学大纲,确保教学质量和教学效果;同时规定对教学内容的调整和补充方式及责任承担方式。
4.教学质量评估:设定教学质量评估标准和程序,对兼职老师的教学质量进行评估和反馈;同时规定教学质量不达标时的处理方式和责任承担方式。
二、其他需要注意的细节问题:
篇3
甲方(聘用单位):______________________
乙方(受聘人):______________________
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等
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