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小店的劳务合同6篇
篇1
甲方(用工方):__________
乙方(雇员):__________
根据中华人民共和国有关法律、法规的规定,双方本着平等、自愿的原则,通过友好协商,就甲方与乙方劳务合作事宜达成如下协议:
一、合作事项及内容
甲乙双方同意以小店经营为主进行劳务合作。具体事项包括小店的日常经营、客户管理、商品陈列、销售服务等。乙方同意接受甲方的安排,按时提供劳务服务。
二、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满如需续签,双方应在本合同到期前一个月进行协商。
三、工作内容及地点
乙方应在甲方的安排下,负责小店的日常经营管理工作。工作内容包括但不限于商品采购、库存管理、销售服务、客户维护等。工作地点为甲方指定的小店。
四、工作时间及休息休假
1.工作时间:乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定,并保证小店正常运营。
2.休息休假:乙方有权享受国家法定假期及年假,具体请假事宜需提前与甲方协商。
五、劳务报酬及支付方式
1.劳务报酬:乙方按照甲方规定完成工作任务后,甲方应支付相应的劳务报酬。
2.支付方式:甲方每月通过银行转账或现金方式支付乙方劳务报酬。
3.税费:乙方劳务报酬所涉及的税费由乙方自行承担。
六、保险及福利待遇
1.甲方应为乙方购买相应的商业保险,确保乙方在工作过程中的人身安全。
2.乙方享有国家规定的相关福利待遇。
七、违约责任
1.若乙方在合同期内违反甲方规定或未能完成工作任务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
2.若甲方未按时支付乙方劳务报酬或违反合同约定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
八、必威体育官网网址条款
1.双方应保守对方的商业秘密,不得将涉及对方商业机密的信息泄露给第三方。
2.双方在合作期间及合作结束后,均有义务保护甲方的商业机密。
九、合同的变更与解除
1.合同期内,如因不可抗力因素导致合同无法继续履行,双方可协商变更或解除合同。
2.合同期内,如乙方有严重违纪行为,甲方有权单方面解除合同。
3.合同期内,如甲方未按约定支付劳务报酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求解除合同。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
3.双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
甲方(用工方):__________(盖章)
乙方(雇员):__________(签字)
签订日期:____年__月__日
篇2
甲方(雇主):___________小店(以下简称甲方)
地址:___________
法定代表人/负责人:___________
联系方式:___________
乙方(雇员):___________(以下简称乙方)
身份证号码:___________
联系方式:___________
住址:___________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议:
一、协议期限及工作内容
1.协议期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.工作内容:乙方在甲方的经营场所从事岗位工作,具体职责和任务按照甲方的规定执行。乙方应按时完成甲方分配的工作任务,确保工作质量。
二、工作时间及休息时间安排
甲方按照国家有关规定,结合本店实际情况,安排乙方的工作时间和休息时间。特殊情况下需要加班的,应支付加班工资或给予调休补偿。乙方享受法定节假日休息的权利。如遇特殊情况需调整工作时间和休息时间,双方应协商达成一致意见。
三、劳务报酬及支付方式
1.劳务报酬:甲方按照乙方的工作岗位和绩效表现给予相应的劳务报酬。具体金额按照甲方制定的薪酬制度和绩效考核办法执行。
2.支付方式:甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。如遇节假日或特殊情况,支付时间可相应顺延。乙方需提供税务发票或相关凭证作为收款依据。
四、保险及福利待遇
甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。乙方在工作期间享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于带薪休假、年终奖等。乙
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