2024年民办学校用工合同范本5篇.docx

2024年民办学校用工合同范本5篇

篇1

甲方（民办学校）：______________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲方需招聘教学及管理人员，乙方具备相关教学及管理经验，为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，订立本用工合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，根据双方协商，可续签合同。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方担任的职位：______________________。

2.工作地点：甲方校区内指定的工作场所。

3.乙方的工作职责和岗位要求按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，包括正常工作日、加班及值班等。

2.休息休假：按照国家的法定节假日及甲方的相关规定执行。

四、薪酬待遇

1.工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资等构成。

2.工资支付：甲方按月支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应调整。

3.福利待遇：乙方享有法定节假日休息及学校规定的其他福利待遇。

五、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作场所的安全和健康。因工作原因造成的职业危害，甲方将按照国家有关规定进行防护和补偿。

七、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露或擅自使用。

2.乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。具体期限和竞业限制补偿另行约定。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，双方协商一致，可以变更或解除合同。

2.合同的解除和终止按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

九、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括罚款、赔偿损失等。

十、其他约定事项

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________________

法定代表人（签字）：______________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：________________民办学校

地址：____________________________________

乙方（受聘教师）：__________________姓名

身份证号码：____________________________

住址：__________________________________

联系方式：______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及民办教育的相关规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经友好协商，签订本合同，以明确双方的权利和义务。本合同条款遵循合法、公平、明确的原则，确保双方的合法权益。本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

一、工作内容及职责

1.乙方同意在甲方学校担任__________职务，并承诺按照甲方的要求履行职责。

2.乙方应遵守学校的规章制度，认真履行工作职责，完成教育教学任务。

3.乙方需积极参加学校组织的各项活动，为学校的长远发展做出贡献。

二、工作时间和休假

1.工作时间：按照学校规定的工作时间执行，如因工作需要调整工作时间，乙方应配合执行。

2.休假：享受国家法定假期及学校规定的寒暑假期。具体休假安排按照国家法律法规及学校规定执行。

三、薪酬待遇

1.甲方按照学校薪酬制度支付乙方工资，具体金额根据乙方的岗位及表现确定。

2.甲方按月支付乙方工资，不得无故拖欠。

3.乙方工资随工作年限的增加和业绩的提升进行调整。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受国家及学校规定的福利待遇。

3.甲方提